根據《區政府辦公室關于印發武進區加快推進“大學生村醫”工程實施意見(2014-2018年)的通知》(武政辦發〔2014〕139號)、《區政府辦公室關于印發<關于建立武進區駐村護士制度的實施意見(試行)>的通知》(武政辦發〔2016〕146號)的精神，經研究，武進區面向社會公開招聘68名大學生村醫、27名駐村護士，現將有關事項公告如下：

一、招聘條件

1、具有中華人民共和國國籍;

2、遵紀守法，品行端正、吃苦耐勞，志愿到農村基層工作;

3、報考大學生村醫崗位應具有醫學類專業大專及以上學歷，報考駐村護士崗位應具有護理類專業中專及以上學歷，取得執業護士資格;年齡在18周歲以上，30周歲以下(1985年9月21日至1998年9月22日期間出生)。

4、報考大學生村醫的人員如具有執業(助理)醫師資格，年齡可放寬到35周歲以下(1980年9月21日以后出生)，學歷放寬到中專及以上。

5、本人戶籍或實際居住地在所在招聘鎮(街道)或鄰近鎮(街道);

6、原解聘大學生村醫報考應具備執業(助理)醫師資格條件;

7、符合報名條件的武進區在職鄉村醫生限報考現所在鎮崗位;

8、有從業經歷的具有執業(助理)醫師資格、執業護士資格的人員應未受衛生行政處罰，并提供地方衛生行政部門證明;

9、具備正常履行崗位職責的身體條件;

10、符合報考崗位所需的其他資格條件。

二、報名

(一)報名與資格審查

1、報名方式：本次公開招聘采用現場報名的方式。

2、報名時間：2016年9月21日～2016年9月22日(受理時間為每日的9:00～16:00)。

3、報名地點：武進區人力資源培訓考試中心四樓402室(武進區委黨校)。

4、報名材料：報名時提供下列材料(均要求提供原件和復印件)：①本人身份證、畢業證書、執業資格證書、戶口簿或村委出具的居住證明;②近期一寸免冠彩照2張。

5、資格審查：考生根據崗位要求如實填寫《2016年武進區公開招聘大學生村醫報名表》(一份)或《2016年武進區公開招聘駐村護士報名表》(一份)，區人社局和衛計局對考生填寫的信息現場直接進行審核，并提出審核意見。

6、準考證領取：考生于2016年10月10日到區衛計局(武進區行政中心4號樓467房間)領取準考證。

(二)注意事項

1、考生每人只能選擇一個鎮(街道)的一個崗位進行報名，多報無效;考生須使用有效期內的二代身份證進行報名，報名與考試考核使用的身份證必須一致。

2、凡屬于弄虛作假或者不符合報名資格條件報考的，如經查實，取消考試資格或聘用資格。

3、本人現場報名有困難的，可委托他人代為報名，受委托人需提供本人身份證和報考人應提交的相關材料。

4、本次公開招聘收取報名考試費100元。

三、考試考核

根據“公開招聘、自愿報名、公平競爭、擇優聘用”的原則，本次公開招聘采取直接面試考核辦法進行。

1、面試方式：大學生村醫采用結構化面試的方式，內容為綜合知識答辯;駐村護士面試以實踐技能考核的形式進行;

2、面試成績實行百分制，合格分數線為60分;

3、面試時間、地點另行通知。

四、體檢和考察

根據考生面試成績，按招聘計劃數1:1的比例從到低分確定參加體檢人選，出現同分時取面試者(如筆試、面試成績均為同分，按面試成績不去掉分和最低分重新計算，計算平均分后取者)。體檢參照《公務員錄用體檢通用標準》實施。

體檢不合格的不予聘用，缺額按面試成績從到低分實行依次遞補。

體檢合格人員由招聘單位負責考察。考察應側重于考生思想政治表現、道德品質，以及與應聘崗位相關的業務能力和工作實績等。

因考察不合格出現缺額時，按面試成績從到低分依次遞補。

五、公示

考察合格人員由區人社局在原發布招聘簡章網站上面向社會進行公示，公示時間為7個工作日。公示期滿，符合聘用條件的，辦理聘用手續。對反映有嚴重問題并查有實據，不符合聘用條件的，不予聘用。

六、聘用及待遇

1、聘用人員由區人社局、衛計局調配到相關鎮(街道)的村衛生室(社區衛生服務站)工作，簽訂勞務派遣合同，參照企業單位的規定繳納各項社會保險，由常州市武進人力資源派遣有限公司實行代理，享受相應待遇。

2、大學生村醫在區級醫療機構輪訓10個月，在當地衛生院培訓2個月;駐村護士在區級醫療機構培訓4個月，在當地衛生院培訓2個月。培訓期滿后，如考核不合格，解除勞動合同。大學生村醫如果連續兩次參加全國執業(助理)醫師資格考試未取得執業(助理)醫師資格的，解除勞動合同。

3、聘用人員在村衛生室(社區衛生服務站)工作，基本服務期限不得少于5年，服務期限滿后原則上可繼續聘用，并與使用單位簽訂相關勞動合同手續。

4、大學生村醫待遇情況：基本服務期內，在村衛生室(社區衛生服務站)工作的“大學生村醫”由區、鎮(開發區)、村(社區)給予基層工作補助。試用期內，每人每年補助2萬元;試用期滿并取得執業(助理)醫師以上資格的，每人每年補助4萬元;未取得執業(助理)醫師資格的，每人每年補助3萬元。基本服務期滿后，本人如繼續留在村衛生室(社區衛生服務站)并工作五年以上的，補助標準按工作年限、執業資格、職稱等逐步，具體標準見武政辦發〔2014〕139號文件。

駐村護士待遇情況：基本服務期內，在村衛生室(社區衛生服務站)工作的“駐村護士”由區鎮村給予基層工作補助。試用期內，每人每年補助2萬元;試用期滿考核合格后，每人每年補助3.5萬元。基本服務期滿后，本人如繼續留在村衛生室(社區衛生服務站)并工作五年以上的，補助標準按工作年限、執業資格、職稱等逐步，具體標準見武政辦發〔2016〕146號文件。

5、聘用審批后不再遞補。

七、政策咨詢

武進區衛生和計劃生育局負責回答具體招聘崗位相關情況的咨詢。

政策咨詢電話：0519-86310267。

八、紀律監督

本次公開招聘由武進區人社局紀委負責監督，并自覺接受區紀檢、監察部門和社會的監督。對違反招聘工作紀律者，將追究相應責任。

監督舉報電話：0519-86310084。

九、本簡章由區人社局、衛計局負責解釋。

原標題：2016年常州市武進區公開招聘“大學生村醫”、“駐村護士”簡章

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1.2016年武進區公開招聘大學生村醫報名表.docx

2.2016年武進區公開招聘大學生村醫崗位簡介表.xls

常州市武進區人力資源和社會局

常州市武進區衛生和計劃生育局

2016年9月5日

（責任編輯：李明）