安徽事業單位：2013年上半年合肥市事業單位公開招聘241名工作人員公告
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為適應事業單位發展需要，更廣泛地選拔人才，根據有關規定，合肥市2013年上半年面向社會公開招聘事業單位工作人員241名?，F將有關事項公告如下：
一、招聘原則
堅持“民主、公開、競爭、擇優”的原則。
二、招聘崗位及條件
合肥市2013年上半年市直事業單位公開招聘201人、各區城管執法大隊公開招聘40人，具體崗位及條件見《合肥市2013年上半年事業單位公開招聘工作人員崗位表》(附件)。
招聘對象還須符合以下條件：
(一)具有中華人民共和國國籍;
(二)遵守憲法和法律;
(三)具有良好的品行;
(四)崗位所需的專業或技能條件;
(五)適應崗位要求的身體條件;
(六)崗位所需的其他條件。
“年齡條件”中如“25周歲以下”為“1988年1月1日以后出生”(其他涉及年齡計算的依此類推)。“報考條件”中的工作經歷要求，按足年計算，截止時間為2013年6月30日，因工作單位變化而中斷時間的可以累計計算。在校學生在讀期間參加勤工儉學、實習等不視為工作經歷。
有下列情形之一的人員，不得報考：
(一)不符合招聘崗位條件要求的人員;
(二)在讀的全日制普通高校非應屆畢業生;
(三)現役軍人;
（責任編輯：李明）
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