2016江西吉安市事業(yè)單位招聘公告【招612人】

(2)筆試時(shí)間：2016年9月11日(星期日)上午9:00—11:00考公共基礎(chǔ)知識(shí)，下午2:00—4:00考醫(yī)學(xué)專業(yè)知識(shí);具體考試時(shí)間、地點(diǎn)見準(zhǔn)考證。

(3)考生憑有效身份證(有效期內(nèi)的身份證和臨時(shí)身份證、護(hù)照、軍官證)和準(zhǔn)考證進(jìn)入考場(chǎng)，并攜帶黑色字跡的鋼筆或圓珠筆、2B鉛筆、橡皮擦，不得攜帶計(jì)算器等電子設(shè)備。

2.面試

(1)面試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。

(2)面試根據(jù)招聘崗位特點(diǎn)采取結(jié)構(gòu)化面試或?qū)I(yè)技能測(cè)試的方式進(jìn)行。

(3)入闈面試人員的確定。按照崗位招聘人數(shù)1:3的比例確定入闈面試人員，筆試人數(shù)少于 1:3的全部入闈面試，末位同分者一并入闈。

3.資格復(fù)審

(1)衛(wèi)計(jì)部門醫(yī)務(wù)人員崗位公布入闈體檢名單后，對(duì)入闈體檢人員進(jìn)行資格復(fù)審;其他崗位面試前對(duì)入闈面試人員進(jìn)行資格復(fù)審。具體復(fù)審時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。

(2)衛(wèi)計(jì)部門醫(yī)務(wù)人員入闈體檢人員的資格復(fù)審和其他崗位考生面試前的資格復(fù)審必須攜帶個(gè)人身份證、畢業(yè)(學(xué)位)證、職稱資格證、執(zhí)業(yè)資格證原件和復(fù)印件以及崗位表資格條件中其他要求的證明材料等，近期同底免冠彩色照片3張以及《吉安市事業(yè)單位應(yīng)聘人員考試報(bào)名表》一式兩份到各縣(市、區(qū))人社局或市直單位主管部門現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行資格復(fù)審。在職人員還須提供所在單位及主管部門同意報(bào)考的證明。資格復(fù)審后，對(duì)不符合條件或未提供所在單位及主管部門同意報(bào)考證明的考生取消體檢或面試資格。面試前兩天下午6時(shí)前，考生書面提出放棄或資格復(fù)審未通過產(chǎn)生的面試人員空缺，按筆試成績(jī)從到低分依次遞補(bǔ)一次(末位同分者一并入闈)。

資格審查工作貫穿于公開招聘全過程。

(三)體檢和考察

1.根據(jù)考生合成的總成績(jī)按招聘崗位從到低分等額確定體檢對(duì)象(如合成總成績(jī)相同：衛(wèi)計(jì)部門醫(yī)務(wù)人員崗位以醫(yī)學(xué)專業(yè)知識(shí)成績(jī)高低確定體檢對(duì)象;其他崗位以面試成績(jī)高低確定體檢對(duì)象;如衛(wèi)計(jì)部門醫(yī)務(wù)人員崗位醫(yī)學(xué)專業(yè)知識(shí)或其他崗位面試成績(jī)又相同的，實(shí)行加試，按加試成績(jī)從到低分確定體檢對(duì)象)。

2.衛(wèi)計(jì)部門醫(yī)務(wù)人員崗位出現(xiàn)筆試缺考等情形，造成實(shí)際參加筆試人數(shù)小于或等于招聘計(jì)劃時(shí)，確定入闈體檢對(duì)象按以下原則處理：

(1)當(dāng)崗位實(shí)際參加筆試人數(shù)只有1人時(shí)，該考生的醫(yī)學(xué)專業(yè)知識(shí)成績(jī)必須達(dá)到同類崗位(按臨床醫(yī)學(xué)類、護(hù)理醫(yī)學(xué)類、醫(yī)技醫(yī)學(xué)類、中醫(yī)醫(yī)學(xué)類分類)中實(shí)際參加筆試人數(shù)大于招聘計(jì)劃崗位的入闈體檢考生的醫(yī)學(xué)專業(yè)知識(shí)成績(jī)的最低分方可入闈體檢。

(2)當(dāng)崗位實(shí)際參加筆試人數(shù)大于1人且小于或等于招聘計(jì)劃時(shí)，其中筆試合成總成績(jī)排名該崗位末位的考生的醫(yī)學(xué)專業(yè)知識(shí)成績(jī)必須達(dá)到同類崗位(按臨床醫(yī)學(xué)類、護(hù)理醫(yī)學(xué)類、醫(yī)技醫(yī)學(xué)類、中醫(yī)醫(yī)學(xué)類分類)中實(shí)際參加筆試人數(shù)大于招聘計(jì)劃崗位的入闈體檢考生的醫(yī)學(xué)專業(yè)知識(shí)成績(jī)的最低分方可入闈體檢。

3.其他崗位出現(xiàn)無人可遞補(bǔ)、面試缺考等情形，造成實(shí)際面試人數(shù)小于或等于招聘計(jì)劃時(shí)，確定入闈體檢對(duì)象按以下原則處理：

(1)當(dāng)崗位實(shí)際面試人數(shù)只有1人時(shí)，該考生面試成績(jī)必須達(dá)到70分方可入闈體檢。

(2)當(dāng)崗位實(shí)際面試人數(shù)大于1人且小于或等于招聘計(jì)劃時(shí)，其中筆試、面試合成后的總成績(jī)排名該崗位末位的考生面試成績(jī)必須達(dá)到70分方可入闈體檢。

4.體檢前兩天下午6時(shí)前，考生書面提出放棄或資格不符出現(xiàn)的崗位空缺，按合成的總成績(jī)從到低分依次遞補(bǔ)一次(如合成總成績(jī)相同：衛(wèi)計(jì)部門醫(yī)務(wù)人員崗位以醫(yī)學(xué)專業(yè)知識(shí)成績(jī)高低確定遞補(bǔ)對(duì)象;其他崗位以面試成績(jī)高低確定遞補(bǔ)對(duì)象;如衛(wèi)計(jì)部門醫(yī)務(wù)人員崗位醫(yī)學(xué)專業(yè)知識(shí)或其他崗位面試成績(jī)又相同的，不予遞補(bǔ))。

5.體檢由市、縣(市、區(qū))人社局組織實(shí)施，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。體檢費(fèi)用參照公務(wù)員錄用體檢收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)收取。體檢不合格的，取消考察資格。

6.體檢合格人員的考察由各縣(市、區(qū))人社局、市直各用人單位主管部門負(fù)責(zé)，主要對(duì)擬聘人員思想政治、道德品質(zhì)以及有無違法違紀(jì)等情況進(jìn)行考察。考察不合格的，取消聘用資格。

7.因考生未在規(guī)定時(shí)間前書面提出放棄和體檢后出現(xiàn)的崗位空缺，均不予遞補(bǔ)。

(四)公示、聘用

經(jīng)考察確定的擬聘用人員由各縣(市、區(qū))人社局和市直單位主管部門在網(wǎng)上公示7個(gè)工作日。公示期滿后不影響聘用的，由人社局辦理聘用等相關(guān)手續(xù)。聘用人員享受事業(yè)單位工作人員工資福利待遇。

五、其他事項(xiàng)

咨詢、監(jiān)督電話：

政策咨詢電話：0796-8286112

考務(wù)咨詢電話：0796-8286792

監(jiān)督舉報(bào)電話：0796-8231043

原標(biāo)題：2016年吉安市事業(yè)單位公開招聘工作人員公告

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