為加快建設城市發(fā)展新區(qū)建設步伐，優(yōu)化事業(yè)單位人才隊伍結構，有效緩解當前我區(qū)高層次專業(yè)人才緊缺的現狀，根據《事業(yè)單位人事管理條例》、《重慶市事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法》(渝人發(fā)〔2006〕44號)、市委組織部和市人力社保局《關于進一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘工作的通知》(渝人社發(fā)〔2011〕326號)等有關規(guī)定，經市人力社保局核準，現面向全國公開考核招聘事業(yè)單位專業(yè)技術人才。

一、招聘原則及方式

本次招聘堅持公開平等、競爭擇優(yōu)的原則，按照德才兼?zhèn)涞臉藴剩扇】荚嚳己说姆绞竭M行。

二、招聘崗位

本次公開考核招聘事業(yè)單位專業(yè)技術人才1名，具體崗位詳見《重慶市榮昌區(qū)2016年第3季度考核招聘高層次專業(yè)技術人才崗位一覽表》(附件1，以下簡稱《一覽表》)。

三、招聘范圍及條件

(一)招聘范圍

具有中華人民共和國國籍，且符合本次考核招聘條件的人員。

以下人員不屬于考核招聘范圍：①試用期內的機關事業(yè)單位人員;②尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員;③涉嫌違法犯罪正在接受司法調查尚未做出結論的人員;④受過刑事處罰或曾被開除公職的人員;⑤被單位辭退或解聘未滿五年的原機關事業(yè)單位工作人員;⑥因違反機關事業(yè)單位工作人員招錄(聘)紀律而處于禁考期的人員;⑦本區(qū)機關事業(yè)單位正式在編人員，以及未滿服務期、也未解除選派協議的選派大學生;⑧在讀的非應屆全日制畢業(yè)生;⑨現役軍人;⑩法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位人員的其他情形的人員。

(二)招聘條件

報考人員應同時具備下列條件:

1.遵守國家憲法和法律，具有良好的品行;

2.適應崗位要求的身體條件;

3.年齡要求見一覽表(計算截止時間為2016年7月11日);

4.符合崗位考核招聘條件(詳見《一覽表》);

5.符合事業(yè)單位公開招聘工作人員回避制度的有關要求;

6. 2016年應屆畢業(yè)生的學歷(學位)證須在2016年7月31日前取得，其他報考人員的學歷(學位)證須在報名開始日前取得。

(三)其他要求

1.正在全日制普通高校脫產就讀且未畢業(yè)的非應屆研究生不能憑原已取得的學歷(學位)證報考;在國外境外高校就讀的全日制學歷(學位)，其學歷(學位)須獲得國家教育部中國留學服務中心認證。

2.招聘人員須在我區(qū)服務5年以上，其中，在招聘單位須服務2年以上。未滿規(guī)定服務期者，解除人事關系并承擔相應責任。

四、報名及資格審查

(一)報名時間和地點

1. 報名時間2016年7月11日上午9：00至下午5：00。

2. 報名地點：榮昌區(qū)人力社保局公務員科(昌州大道中段75號5樓508室)

3. 報名要求：

報考者持本人報名表(附件2)、身份證、學歷學位證(2016屆應屆畢業(yè)生未領取畢業(yè)證的可提交畢業(yè)生就業(yè)推薦表)、相應資格證書、主要獲獎(學院及以上)榮譽證書、近期同底一寸免冠照片2張等材料原件及復印件等材料到現場報名。機關事業(yè)單位正式編制人員報名時必須如實填報并提交同意報考證明(附件3)，否則按不誠信處理。

4. 報名咨詢電話：02346773431(榮昌區(qū)人力社保局)

(二)資格審查

報名截止后，由重慶市榮昌區(qū)人力社保局會同有關部門和招聘單位對報名人員基本情況進行審查，資格審查合格者，確定為考核對象。

五、考核

資格審查合格者，列為考核對象。若實際開考崗位數與報名人數平均比例在1：10及以下，此次考核采取直接面試的方式進行;若實際開考崗位數與報名人數平均比例在1：10以上，此次考核采取筆試加面試考核的方式進行。

1. 筆試

筆試采取閉卷方式進行，科目為《專業(yè)知識》，筆試總分值100分。筆試時間、地點和考務事項請詳見準考證。

（責任編輯：李明）