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    2016年云南大理州事業(yè)單位招聘考試公告【1035人】

      2、確定面試人員。在最低控制分?jǐn)?shù)線以上人員中按每個(gè)崗位(含實(shí)行統(tǒng)招統(tǒng)分崗位)報(bào)考者的筆試總成績(含加分)從到低分的順序和招聘崗位數(shù)2:1確定每個(gè)崗位參加面試(或?qū)嵶?人員名單。進(jìn)入面試人員若自行放棄面試資格導(dǎo)致該崗位面試人數(shù)與招聘數(shù)不足2:1的,則從最低控制線以上報(bào)考該崗位人員中按筆試成績從高到低的順序,根據(jù)缺額數(shù)依次遞補(bǔ)(自行放棄面試人員需向同級(jí)人力資源和社會(huì)部門提交書面說明)。

      3、面試加分。大理州駐軍部隊(duì)軍人隨軍家屬面試成績加1分。

      4、考生信息復(fù)審。考生個(gè)人信息復(fù)審時(shí)間為面試前1至2周,由各級(jí)人力資源和社會(huì)局和招聘主管部門在規(guī)定時(shí)間和地點(diǎn)進(jìn)行資格復(fù)審(具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知)。資格復(fù)審合格發(fā)給面試通知書,資格復(fù)審不合格的人員取消面試資格,并按該崗位筆試成績?cè)谧畹涂刂品謹(jǐn)?shù)線以上人員中從高到低進(jìn)行遞補(bǔ)。

      資格復(fù)審時(shí)根據(jù)崗位要求考生須提供:本人身份證、畢業(yè)證、崗位要求的學(xué)位證、相關(guān)執(zhí)業(yè)資格證、所在單位主管部門出具的同意報(bào)考相關(guān)證明(含機(jī)關(guān)工作人員、國有企業(yè)人員、“大學(xué)生村官”、“特崗教師”、“三支一扶人員”、“西部志愿者”)、加分證明等材料的原件。

      “四個(gè)項(xiàng)目”人員的考生資格復(fù)審時(shí)還需提供服務(wù)單位、服務(wù)主管部門審核并簽章的以下材料:

      選聘高校畢業(yè)生到村任職的大學(xué)生村官,資格復(fù)審時(shí)需提供《大學(xué)生村官參加定向招聘推薦表》(附件4)、《定向招聘應(yīng)聘人員情況審核表》(附件5)。

      云南省農(nóng)村義務(wù)教育階段教師特設(shè)崗位計(jì)劃人員,資格復(fù)審時(shí)需提供《云南省“農(nóng)村義務(wù)教育階段教師特設(shè)崗位計(jì)劃”教師聘用合同書》、《定向招聘應(yīng)聘人員情況審核表》。

      云南省招募的三支一扶(支教、支農(nóng)、支醫(yī)和扶貧)人員,資格復(fù)審時(shí)需提供《高校畢業(yè)生“三支一扶”服務(wù)證書》、《定向招聘應(yīng)聘人員情況審核表》。

      在云南省服務(wù)的大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃人員,資格復(fù)審時(shí)需提供“全國大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃項(xiàng)目管理辦公室”發(fā)放的《志愿服務(wù)證》(證上需有各縣項(xiàng)目辦考核合格的證明)、《定向招聘應(yīng)聘人員情況審核表》。

      除服務(wù)證或聘用證外,聘用主管單位開具的包含服務(wù)期及考核結(jié)果的說明,也可視為服務(wù)期滿且考核合格。

      烈士子女在資格復(fù)審時(shí)需提供中華人民共和國民政部頒發(fā)的《革命烈士證明書》及戶口證明;大理州駐軍部隊(duì)軍人隨軍家屬需提供《軍人隨軍家屬申請(qǐng)報(bào)告表》。

      5、面試組織

      面試按照《大理州事業(yè)單位公開招聘人員面試暫行辦法》,州級(jí)崗位由州人力資源和社會(huì)局統(tǒng)一組織實(shí)施。縣市(鄉(xiāng)鎮(zhèn))崗位的面試由各縣市人力資源和社會(huì)局負(fù)責(zé)統(tǒng)一組織實(shí)施,面試工作經(jīng)費(fèi)由同級(jí)財(cái)政予以。

      面試層級(jí)順序采取先州級(jí)后縣市的辦法,面試(或?qū)嵶?具體時(shí)間及形式屆時(shí)由同級(jí)人社部門在面試公告中公布。

      面試(或?qū)嵶?時(shí),考生必須出具身份證原件(或公安局出具的戶口證明)和面試通知書進(jìn)行復(fù)核,凡不能出示原件的,取消面試資格。

      面試成績按100分計(jì)算,面試最低合格分?jǐn)?shù)線為60分,等額面試最低合格分?jǐn)?shù)線為70分。面試成績未達(dá)到面試最低合格分?jǐn)?shù)線的人員,不得參與后續(xù)的招聘過程。

      根據(jù)云組通〔2012〕45號(hào)文件要求,在面試(或?qū)嵶?合格人員中由筆試成績占50%和面試成績占50%的比例加權(quán)合成總成績,按考生合成總成績從高到低與招聘崗位數(shù)等額進(jìn)入體檢。

      合成總成績計(jì)算方法如下:

      考生合成總成績=(筆試成績+加分)÷3×50%+面試成績×50%

      在計(jì)算成績時(shí),筆試成績、面試成績通過計(jì)算四舍五入保留兩位小數(shù),并按保留兩位小數(shù)的計(jì)算結(jié)果代入合成總成績的計(jì)算表達(dá)式中,合成總成績通過計(jì)算四舍五入保留兩位小數(shù),合成總成績出現(xiàn)并列時(shí),以筆試成績高者勝出。

      六、體檢及公示

      面試、考核合格者,按照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國人部發(fā)〔2005〕1號(hào))、體檢操作手冊(cè)、《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號(hào))和《關(guān)于印發(fā)〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉有關(guān)修訂內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2013〕58號(hào))等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,體檢合格者即為擬招聘人員。體檢不合格者進(jìn)行復(fù)檢,復(fù)檢仍不合格,由本人7日內(nèi)提出申請(qǐng)到上一級(jí)醫(yī)院復(fù)檢,復(fù)檢結(jié)果為最終體檢結(jié)果。未按要求參加體檢或體檢不合格出現(xiàn)崗位空缺的,按考生合成總成績從高到低遞補(bǔ)一次。體檢工作由各級(jí)招聘主管部門統(tǒng)一組織,體檢費(fèi)用由考生自己承擔(dān)。

      州、縣市人力資源和社會(huì)部門分級(jí)進(jìn)行張榜公布:筆試成績公布第一榜,面試(或?qū)嵶?人員公布第二榜,參加體檢的擬聘人員公布第三榜。

      七、聘用

      經(jīng)公示無異議者,由各縣市人力資源和社會(huì)局、州級(jí)招聘主管部門調(diào)取擬聘人員個(gè)人檔案、政審并提出招聘意見,報(bào)經(jīng)大理州人力資源和社會(huì)局同意,辦理招聘審批手續(xù)。實(shí)行統(tǒng)招統(tǒng)分的崗位,擬聘用人員按照合成總成績高低順序在所有擬招聘崗位中進(jìn)行擇智選崗。

      黨政機(jī)關(guān)在職在編工作人員,進(jìn)入擬聘程序,經(jīng)單位和組織人事部門同意,辦理調(diào)配手續(xù),調(diào)入事業(yè)單位后,成為事業(yè)單位工作人員,工齡連續(xù)計(jì)算。“四個(gè)項(xiàng)目”服務(wù)期滿人員被正式聘用的,服務(wù)時(shí)間計(jì)算工齡及社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)年限,按同等人員確定工資。

      八、紀(jì)律要求

      (一)考生報(bào)名時(shí)要認(rèn)真閱讀公告、崗位條件、誠信承諾書和相關(guān)政策,準(zhǔn)確填寫個(gè)人信息及本人聯(lián)系的具體方式,人力資源和社會(huì)部門、招聘主管部門發(fā)出筆試、面試、體檢及其他通知時(shí),如考生聯(lián)系不上或在規(guī)定時(shí)限內(nèi)不按時(shí)到場的,視為自動(dòng)放棄招聘資格。

      (二)招聘工作成立由大理州人力資源和社會(huì)局和相關(guān)部門領(lǐng)導(dǎo)組成的領(lǐng)導(dǎo)組,負(fù)責(zé)組織領(lǐng)導(dǎo)招聘工作,同時(shí)成立由有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)和部門人員組成的監(jiān)督組,負(fù)責(zé)對(duì)招聘工作的監(jiān)督;招考過程中如有弄虛作假、失密泄密、徇私舞弊等行為,追究有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和當(dāng)事人責(zé)任;對(duì)不符合招考條件、弄虛作假的考生,一經(jīng)查出取消考試、招聘資格,并處以五年的禁考懲罰;觸犯法律的,移交司法機(jī)關(guān)處理。

      其他未盡事宜,請(qǐng)與大理州人力資源和社會(huì)局、縣市人力資源和社會(huì)局及招聘主管部門聯(lián)系。該公告及全州崗位表可在www.yndlhrss.gov.cn、www.dali.gov.cn網(wǎng)站上查詢。

      聯(lián)系電話:0872—2316321(大理州人力資源和社會(huì)局事業(yè)單位人事管理科)

      0872—2316316(大理州人力資源和社會(huì)局人事考試科)

      監(jiān)督電話:0872—2316730、2428015(大理州紀(jì)委派出人事民政紀(jì)工委)

    (責(zé)任編輯:李明)

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