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    2016河北省林業廳有關直屬事業單位招聘公告【62人】

    根據《河北省事業單位公開招聘工作人員暫行辦法》,經省人力資源和社會廳批準,省林業廳有關直屬事業單位2016年擬面向社會公開招聘工作人員62名。現將有關事項公告如下:

    一、招聘單位基本情況

    招聘單位共7個,分別是:

    (一)省林業科學研究院,位于石家莊市學府路75號,財政性資金基本事業單位,主要職責是:承擔林業資源開發利用、遺傳育種及種苗標準化、生態林和經濟林建設、森林資源保護和林果病蟲害防治、林業經濟的科學研究和技術服務。

    (二)省林業調查規劃設計院,位于石家莊市裕華西路53號,財政性資金基本事業單位,主要職責是:承擔全省林業重點工程項目的規劃、設計和可行性研究;負責林業工程項目的業務監理、施工驗收和成效檢查;負責森林資源生態狀況的定期監測、普查和評價及全省森林資源消耗量的核查工作。

    (三)省塞罕壩機械林場總場,位于承德市圍場縣,財政性資金定額定向補助事業單位,主要職責是:編制轄區內森林經營規劃、年度計劃并組織實施;對區劃內的公益林搞好經營和保護;負責保護區內生物多樣性資源保護;承擔荒山造林、更新造林、培育后備森林資源;搞好森林防火、森林病蟲害防治工作。

    (四)省木蘭圍場國有林場管理局,位于承德市圍場縣,財政性資金定額定向補助事業單位,主要職責是:編制轄區內森林經營規劃、年度計劃并組織實施;對區劃內的公益林搞好經營和保護;負責保護區內生物多樣性資源保護;承擔荒山造林、更新造林、培育后備森林資源;搞好森林防火、森林病蟲害防治工作。

    (五)河北霧靈山自然保護區管理局,位于承德市興隆縣,財政性資金定額或定向補助事業單位,主要職責是:負責轄區內森林資源保護、林政管理、護林防火、森林病蟲害防治工作,負責保護區內暖溫帶森林生態系統的監測和科學研究,開展科普宣傳和教育。

    (六)河北小五臺山自然保護區管理局,位于張家口市蔚縣,財政性資金基本事業單位,主要職責是:負責轄區內森林資源保護、林政管理、護林防火、森林病蟲害防治工作;負責保護區內森林生態系統的監測和科學研究,開展科普宣傳和教育。

    (七)省洪崖山國有林場管理局,位于保定市易縣,財政性資金定額或定向補助事業單位,主要職責是:編制林場森林經營規劃、年度計劃并組織實施;對區劃內的公益林搞好經營和保護;承擔林場內荒山造林、更新造林、培育后備森林資源;負責全省林業新品種、新技術的試驗、示范工作;從事優良鄉土樹種種質資源和天然林遺傳資源的收集、保存和保護工作;從事優良林木品種選育技術、方法的研究和林木良種的選育、中間試驗、示范、推廣工作。

    二、招聘原則

    堅持德才兼備,貫徹民主、公開、競爭、擇優的原則,實行公開招聘,在考試、考核的基礎上擇優聘用。

    三、招聘方式

    本次招聘采取統一招聘方式。

    按照制定招聘方案、發布招聘公告、報名及資格審查、招聘考試(筆試、面試)、考察、體檢、擬聘人員公示、聘用等步驟進行。

    四、招聘條件、崗位、人數

    (一)應聘人員應具備以下基本條件

    1.具有中華人民共和國國籍;

    2.18-35周歲(1980年5月3日至1998年5月3日期間出生)。博士研究生年齡可放寬到40周歲以下(1975年5月3日以后出生)。

    3.擁護中華人民共和國憲法,具有良好的品行和職業道德;

    4.具有符合崗位要求的工作能力;

    5.具有正常履行職責的身體條件;

    6.具備崗位所需要的其他資格條件。

    (二)招聘人數和崗位條件

    2016年省林業廳有關直屬事業單位擬公開招聘專業技術崗位人員62名。具體招聘人數和崗位條件詳見《河北省2016年省直事業單位公開招聘工作人員公告》附件1:《河北省省直事業單位公開招聘2016年統一招聘崗位信息表》。

    凡涉及到年齡、工作年限等需要確定時間的,計算日期截止到2016年5月3日。

    招聘崗位所要求的工作經歷時間的計算方法是:從2016年5月3日算起,此前累計工作時間每達到12個月計為1年。在校期間的社會實踐(實習)經歷,不能視為工作經歷。

    現役軍人、試用期內的公務員和試用期內的事業單位工作人員、在讀的非應屆畢業生,不得報考。

    因犯罪受過刑事處罰和被開除公職的人員;以及法律法規規定不得招聘為事業單位工作人員的其他情形人員,不得報考。此外,應聘人員不得報考聘用后即構成回避關系的招聘崗位。

    (責任編輯:李明)

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