四、考試

　　考試采用筆試和面試相結(jié)合的方式進行。

　　(一)筆試

　　筆試采取統(tǒng)一命題、統(tǒng)一標準、統(tǒng)一閱卷的方式進行。筆試根據(jù)專業(yè)不同分為綜合、衛(wèi)生和教育三大類，各類均考一科。綜合類考試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識，包括法律法規(guī)、政治經(jīng)濟理論、時政方針、科技知識、省情省況等基礎(chǔ)性知識和綜合寫作;衛(wèi)生類考試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識和醫(yī)藥衛(wèi)生專業(yè)基礎(chǔ)知識兩部分，分別占整個試題分數(shù)的30%和70%，專業(yè)基礎(chǔ)知識部分按醫(yī)療、藥學(xué)、檢驗、中醫(yī)、護理五類分別命題;教育類考試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識和教學(xué)基礎(chǔ)知識(包括教育學(xué)、心理學(xué)等專業(yè)知識)兩部分，分別占整個試題分數(shù)的30%和70%。筆試采用百分制計算應(yīng)聘人員的成績。為被聘用人員基本素質(zhì)，筆試設(shè)定最低合格分數(shù)線，由縣招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)應(yīng)聘人數(shù)和考試情況確定。面試人選按以下比例確定：相同職位錄用計劃在9人((((含)以下的為1︰3;10人((((含)以上的為1︰2((((其中錄用計劃為10-14人的，面試人數(shù)統(tǒng)一確定為28人)。達不到規(guī)定比例的，按合格筆試人數(shù)確定;筆試人數(shù)出現(xiàn)空缺的崗位，取消招聘計劃。

　　筆試時間：2016年5月7日

　　綜合類：上午9:00-11:30

　　教育類、衛(wèi)生類：下午:14:00-16:30

　　筆試地點見準考證。

　　(二)面試

　　面試分為教育、衛(wèi)生和綜合(縣直事業(yè)單位、縣職業(yè)中專、衛(wèi)生綜合管理及定向崗位)三大類。教育類面試采取說課方式進行。說課內(nèi)容為隨機抽取的幼兒園、小學(xué)、初中、高中現(xiàn)行教材內(nèi)容，準備時間30分鐘，說課時間15分鐘以內(nèi)。主要測評考生綜合運用教育學(xué)、心理學(xué)知識和現(xiàn)代教育手段實現(xiàn)教學(xué)目的、組織課程實施、掌握課程內(nèi)容、運用教學(xué)語言和教學(xué)資源等方面的能力，以及普通話、板書、講解等方面的能力。衛(wèi)生類面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式，主要測評考生的相關(guān)專業(yè)知識、專業(yè)技能、語言表達能力和舉止儀表等要素。綜合類面試參照公務(wù)員面試程序進行，采取結(jié)構(gòu)化面試方式，主要測評考生的綜合分析能力、組織計劃協(xié)調(diào)能力、語言表達能力、應(yīng)變能力、溝通能力和舉止儀表等要素。

　　面試成績滿分為100分。面試成績由面試考官當場評判，在本場面試結(jié)束后統(tǒng)一向面試人員宣布。面試成績低于60分的，不得進入考察體檢范圍。

　　面試結(jié)束后，按照筆試成績、面試成績各占50%的比例計算考試總成績。筆試成績、面試成績、考試總成績均計算到小數(shù)點后兩位，尾數(shù)四舍五入。根據(jù)考試總成績，由到低分依次確定考察體檢人選;同一招聘崗位出現(xiàn)總成績并列的，按筆試成績由到低分依次確定;筆試成績再相同的，由面試組織實施部門組織加試，根據(jù)加試成績由到低分依次確定考察體檢人選。按照招聘計劃，等額組織進行考察體檢。

　　面試時間、地點另行通知。

　　五、考察與體檢

　　考察采取查閱檔案、查驗證明、實地考察和談話等多種方式進行，應(yīng)側(cè)重思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)以及業(yè)務(wù)能力和工作實績等。并對考察對象是否需要回避等方面的情況，是否符合規(guī)定的報考資格條件，提供的報考信息和相關(guān)材料是否真實、準確等進行復(fù)審。對在公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開招聘中被認定有嚴重違紀違規(guī)行為的應(yīng)聘人員，參照《公務(wù)員錄用考試違紀違規(guī)行為處理辦法(試行)》(人社部發(fā)〔2009〕126號)的有關(guān)規(guī)定處理，確定考察結(jié)果不合格。體檢在縣級以上綜合性醫(yī)院進行，體檢標準參照公務(wù)員錄用體檢通用標準執(zhí)行，國家另有規(guī)定的從其規(guī)定。體檢費用由考生承擔(dān)。應(yīng)聘人員未按規(guī)定時間、地點參加體檢的，視為自動放棄。對放棄考察、體檢資格或考察、體檢不合格造成的空缺，可從進入同一崗位中依次等額遞補。

　　六、聘用及待遇

　　對考試、考察、體檢合格的擬聘用人員，由縣人力資源和社會局統(tǒng)一公示，公示期為7個工作日。擬聘用人員名單公示后不再遞補。公示期滿無異議后，辦理相關(guān)手續(xù)，聘用單位和受聘人員按規(guī)定簽訂聘用合同，確立人事關(guān)系。聘用單位可根據(jù)工作需要，與受聘人員約定最低服務(wù)年限。受聘人員按規(guī)定實行試用期制度，期滿合格的正式聘用，不合格的不予聘用。

　　七、其他

　　本次考試不指定考試范圍和輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

　　應(yīng)聘人員在應(yīng)聘期間應(yīng)及時了解嘉祥縣人力資源和社會局網(wǎng)站發(fā)布的信息并隨時保持通訊暢通，因個人原因通訊不暢的，后果自負。

　　本《簡章》由嘉祥縣公開招聘事業(yè)單位工作人員工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負責(zé)解釋。咨詢電話：6868604(人社局)、6822633(教體局)、6863910、6830132(衛(wèi)計局)，監(jiān)督電話：6812388。

　　詳情登錄嘉祥縣政府網(wǎng)(http://www.jiaxiang.gov.cn)、嘉祥縣人力資源和社會局網(wǎng)(http://www.jxrsrc.gov.cn)、嘉祥教育網(wǎng)(http://www.jx.jinedu.cn/)、嘉祥縣衛(wèi)生和計劃生育局網(wǎng)(http://www.jxwsjsj.gov.cn/)

　　原標題：2016年嘉祥縣公開招聘事業(yè)單位工作人員簡章

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　　2.2016年嘉祥縣公開招聘教育類事業(yè)單位工作人員崗位表.xls

　　3.2016年嘉祥縣公開招聘衛(wèi)生計生類事業(yè)單位工作人員崗位表.xls

　　嘉祥縣公開招聘事業(yè)單位工

　　作人員工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

　　2016年3月31日

（責(zé)任編輯：李明）