四、考試科目及時間

考試采取筆試和面試相結合的辦法進行。

1.筆試。由市衛生計生局統一組織實施。時間為2016年4月16日上午9:00—11:00，筆試滿分為100分，內容為相關專業知識。

報考人員必須同時攜帶準考證和有效期內身份證，按照準考證上規定的時間和地點參加筆試。筆試成績(約一周左右)可在健康湖州服務平臺(http://www.hzjk.com)查詢。

2.面試。依筆試成績從到低分排序，各開考崗位按一定比例確定面試對象(其中，招聘3名以下的崗位，按1：3確定;招聘3名及以上的崗位，按1：2確定)。若參加筆試人員與招聘崗位比例為1：1時，則參考人員的成績須達到同筆試科目平均分及以上，否則取消面試資格。進入面試人員名單和面試具體時間、地點在湖州人才網和健康湖州服務平臺公布。

采用結構化面試，面試成績滿分為100分，計分時去掉一個最和一個最低分后，計算平均得分;面試合格分數線為60分，不滿60分的為不合格。不合格者不列入體檢、考察對象。

面試前，若取得面試資格的人員確認不參加面試的，將在該崗位的筆試成績中從到低分予以遞補。未按規定時間、地點參加面試的，不再遞補。

考試總成績計算公式為：總成績=筆試成績/2+面試成績/2。面試結束后，依據總成績，再按各職位擬錄用人數1：1的比例從到低分確定體檢對象。若總成績相等，以筆試成績高的為先。

五、體檢

報名人員可登陸湖州人才網和健康湖州服務平臺查看綜合成績和進入體檢人員名單。體檢由市衛生計生局統一組織，費用由考生自付，體檢標準及程序參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》和《公務員錄用體檢特殊標準(試行)》。報名人員不按規定的時間、地點參加體檢的，視作放棄體檢。體檢結果合格者，確定為考察對象。

六、考察

由各招聘單位對體檢合格者進行考察，考察標準和程序參照《浙江省公務員錄用考察工作細則(試行)》(浙人發〔2008〕58號)和《關于修訂〈浙江省公務員錄用考察工作細則(試行)〉有關條款的通知》(浙人社發〔2014〕149號)執行。

七、公示

根據考生總成績、體檢、考察結果等，確定擬錄用人員名單并通過湖州人才網、健康湖州服務平臺向社會進行公示，公示7天。

八、錄用

在公示期間，對擬聘用人員有反映問題的，由招聘單位進行調查核實，并提出相應的處理意見，報市衛生計生局、市人力社保局核準。公示期滿，對擬聘人員沒有異議或反映問題經查實不影響聘用的，按規定辦理聘用手續。對反映有影響錄用問題并查有實據的，不予錄用;對反映的問題一時難以查實的，將暫緩錄用，待查清后再決定是否錄用。

放棄體檢、體檢不合格、考察結論為不宜錄用、在辦理錄用手續前放棄錄用資格的，經招聘單位申請，市衛生計生局核準，根據總成績、體檢、考察等情況，決定是否遞補。

九、紀律與監督

(一)本次公開招聘有關信息指定在湖州人才網(http://www.hzhr.com)、健康湖州服務平臺(http://www.hzjk.com)公布，招聘過程相關信息(包括入圍面試、體檢人員名單，擬錄用人員名單等)均通過網站公布，請應聘者自行留意。

(二)對招聘工作及相關信息有異議的，請在公告公布之日起5日內向湖州市衛生計生局組織人事處反映，以便及時研究處理，聯系電話0572-2760066。

(三)對考試違紀違規行為的認定和處理，按照《浙江省人事考試人員違紀違規行為處理規定》執行。

監督電話：0572-2760058 駐市衛生計生局紀檢組

原標題：湖州市市級醫療衛生單位2016年度公開招聘醫療衛生專業工作人員公告

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湖州市市級醫療衛生單位各招聘單位地址、聯系電話

工作經驗證明

湖州市市級醫療衛生單位公開招聘醫療衛生專業工作人員崗位信息表

湖州市衛生計生局

2016年3月24日

（責任編輯：李明）