因工作需要，宣城市廣播電視臺2016年招聘3名工作人員。根據《宣城市廣播電視臺聘用人員管理辦法(試行)》(宣廣電臺[2015]30號文件)等規(guī)定，現就有關事項公告如下：

一、招聘原則

(一)堅持面向社會、公開招聘;

(二)堅持考試考察、擇優(yōu)聘用。

二、招聘崗位和計劃

三、招聘對象和條件

(一)招聘對象為具備國家承認的全日制本科及以上學歷的應、歷屆畢業(yè)生，且必須符合以下條件：

1、具有中華人民共和國國籍;

2、遵守憲法和法律;

3、具有良好的品行;

4、崗位所需的專業(yè)或技能條件;

5、適應崗位要求的身體條件;

6、崗位所需的其他條件。

其中，“年齡條件”中“26周歲以下”為“1990年1月1日以后出生”。

(二)有下列情形之一的人員，不得報考：

1、不符合招聘崗位條件要求的人員;

2、在讀的全日制普通高校非應屆畢業(yè)生(不含2016年應屆畢業(yè)生);

3、現役軍人;

4、經政府相關部門認定具有考試違紀行為且在停考期內的人員;

5、曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀政紀處限未滿或者正在接受紀律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調查尚未做出結論的人員;

6、法律規(guī)定不得參加報考或聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

四、招聘程序

招聘工作按照招聘信息發(fā)布、報名(遠程或現場)、資格初審、考試(面試與筆試)、體檢、考察(資格復審)、公示和簽訂聘用合同等程序進行。

(一)信息發(fā)布

本次招聘的有關信息通過宣城市廣播電視臺電視欄目、宣城周報、宣城新聞網(http://www.newsxc.com/，下同)、宣城先鋒網(http://www.xcxf.gov.cn)、宣城市人事考試(培訓)網(http://www.xcpta.gov.cn)等網站及宣城市廣播電視臺《透宣》客戶端及官方微信(微信號：xcbtv123)平臺發(fā)布。

(二)報名

1、報名截止時間：2016年3月31日5：30;現場報名為工作日：上午8：00-11：30，下午3：00-5：30。

2、報名方式：

(1)遠程報名：下載并填寫《宣城市廣播電視臺公開招聘工作人員報名登記表》(附后)發(fā)電子郵件至如下郵箱：3047439068@qq.com 、18656300922@163.com ;

(2)現場報名：到宣城市廣播電視臺人力資源部辦理。地址：宣城市水陽江西大道2號廣電中心七樓，聯系電話：0563-2619301;

3、報名資料及注意事項：

(1)現場報名時須攜帶本人二寸近期同底免冠正面彩照4張、本人身份證原件及復印件2張、學歷(學位)證書以及招聘崗位所需的其他證明材料的原件和復印件各1份。 其中，屬在編在職工作人員的，需按人事管理權限提供單位和主管部門同意報考的證明。

(2)2016年應屆畢業(yè)生，須填寫按時畢業(yè)《承諾書》(附后)。

(3)遠程報名的須提供上述報名資料的原件的電子照片(JPG格式)。

(三)資格初審

宣城市廣播電視臺公開招聘工作人員領導組辦公室對報名人員進行資格初步審查。報名者須如實申報和填寫本人有關情況，如發(fā)現弄虛作假，取消報考資格。

報名人數與招聘人數比例不得小于3:1，若不足3:1，由公開招聘工作人員領導組會議決定是否開考。

資格初審合格后，由宣城新聞網提供《準考證》電子文檔。考生應于3月25日至4月5日從宣城新聞網自行下載并打印《準考證》并帶至考試現場。

(四)考試

1、考試由面試和筆試組成，先面試后筆試，考生總成績按照面試成績與筆試成績4:6的比例合成。面試、筆試時間定于4月中旬舉行(具體時間和地點另行通知)。考試時，考生須攜帶本人身份證原件。

2、面試采取結構化面試方式，主要考察應聘者語言表達、臨場應變、解決實際問題能力和專業(yè)知識水平等。結構化面試考官組由7人組成。計算成績時除掉一個最和一個最低分，取其余考官的平均分。面試成績以百分制計分。設定面試最低控制合格分數線為70分，達到最低合格控制分數線及以上人員方可進入筆試。

3、筆試采取現場命題并撰寫新聞稿件，滿分為100分。設定筆試最低控制合格分數線為50分，達到最低合格控制分數線及以上人員方可進入下一輪體檢環(huán)節(jié)。

其中，遠程報名者筆試時，請攜帶本人二寸近期同底免冠正面彩照4張、本人身份證原件及復印件2張、學歷(學位)證書以及招聘崗位所需要的其他有關證明材料的原件和復印件各1份。屬在編在職工作人員的，需按人事管理權限提供單位和主管部門同意報考的證明。

(五)體檢

依據總成績從到低分順序，按與招聘崗位數1∶1的比例確定體檢人員。若體檢不合格或自動放棄等原因造成缺額，則按照總成績依次等額遞補。體檢參照公務員體檢標準執(zhí)行。

(六)考察

對體檢合格人員進行考察。考察內容為招聘人員的政治表現、遵紀守法、道德品質、業(yè)務能力、工作實績(學業(yè)成績)以及是否需要回避等方面的情況，同時對擬招聘人員進行資格復審。

資格復審時，報考人員應提供以下證件、材料：

1、屬全日制2016年應屆畢業(yè)生的，須提供本人有效居民身份證原件、學生證原件、面試和筆試準考證及所在蓋章的畢業(yè)生就業(yè)推薦表及招聘崗位規(guī)定要求的相關證書(證件)原件等其它材料。

2、屬社會人員的，須提供本人有效居民身份證原件、學歷(學位)證書、與招聘崗位條件相符的相關證書(證件)原件、面試筆試準考證等其它材料。

3、有工作經歷的，還需提供有關工作經歷的書面證明及合同原件和復印件。

(七)公示

考試、考察結果在宣城新聞網站、宣城周報、宣城市廣播電視臺《透宣》客戶端及官方微信(微信號：xcbtv123)平臺上公示3個工作日，其中：確定的擬聘用人員名單公示7天。

(八)聘用

被確定為聘用對象的，辦理聘用手續(xù)，與宣城市廣播電視臺簽訂聘用合同。對違反招聘規(guī)定的，取消聘用資格。

(九)其他事項

1、本次招聘工作由宣城市廣播電視臺紀檢組(監(jiān)察室)全程監(jiān)督，并接受社會監(jiān)督。監(jiān)督電話：0563-2619809。

2、本方案未盡事宜由宣城市廣播電視臺人力資源部負責解釋。

3、招聘咨詢電話：0563-2619301。

原標題：2016年宣城市廣播電視臺公開招聘工作人員公告

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宣城市廣播電視臺2016公開招聘工作人員報名登記表.doc

宣城市廣播電視臺公開招聘工作人員2016年應屆生按時畢業(yè)承諾書.doc
 

宣城市廣播電視臺

2016年3月4日

（責任編輯：李明）