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    400-900-8885

    2015年11月廣東深圳市寶安區(qū)事業(yè)單位招聘管理和專業(yè)技術(shù)崗公告【招257人】

    五、面試

    (一)面試時(shí)間及地點(diǎn)

    面試時(shí)間及地點(diǎn)另行通知。

    (二)面試形式

    面試形式分為“人機(jī)對(duì)話”或“結(jié)構(gòu)化面試”。具體形式見《招聘崗位表》的備注欄(其中,備注欄注明“結(jié)構(gòu)化面試”的為結(jié)構(gòu)化面試,備注欄注明其他內(nèi)容的為“人機(jī)對(duì)話”考試專業(yè))。

    報(bào)考者憑本人面試通知書及身份證(二者缺一不可)參加面試。

    (三)成績(jī)公布

    面試成績(jī)將于面試結(jié)束后5個(gè)工作日內(nèi),在深圳市寶安區(qū)人力資源局網(wǎng)站公布,公布時(shí)間為7天。

    (四)確定體檢人選

    面試結(jié)束后,按(筆試成績(jī)×50%)+(面試成績(jī)×50%)合成考試總成績(jī)。各崗位在面試成績(jī)60分以上人員中依報(bào)考者總成績(jī)從到低分的順序,按照以下方法確定體檢人選:

    A代表進(jìn)入該崗位的面試人數(shù),B代表公布的該崗位擬聘用人數(shù),C代表進(jìn)入該崗位的體檢人數(shù)。

    1.A≥3B(A>3B是指末位總成績(jī)并列的情況),則C=B;

    2.若A<3B,則C=(A+2)/3取整數(shù)位(不實(shí)行四舍五入,醫(yī)生醫(yī)技崗位不受此條件限制);同一崗位只有1人或2人參加面試的,報(bào)考者總成績(jī)須達(dá)到60分才能確定為體檢人選。

    同一崗位總成績(jī)相同的,筆試成績(jī)高的確定為擬聘人員;筆試和面試成績(jī)完全相同的,由單位根據(jù)考察情況決定擬聘人員。

    入圍體檢人員名單由用人單位另行通知。

    六、體檢、考察和公示

    (一)體檢

    取得體檢資格的人員需攜帶本人身份證、準(zhǔn)考證及近期一寸正面免冠彩色相片1張,按時(shí)參加體檢。不按時(shí)參加體檢者,視為自動(dòng)放棄。

    體檢時(shí)間及體檢醫(yī)院均由用人單位另行通知。

    體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則(試行)》執(zhí)行,行業(yè)另有規(guī)定的從其規(guī)定。

    (二)考察

    體檢合格的考生,由用人單位(或其行政主管部門)在30天內(nèi)完成考察,考察包括資格復(fù)審和考核。

    用人單位(或其行政主管部門)應(yīng)安排資格初審之外的工作人員進(jìn)行資格復(fù)審,經(jīng)復(fù)審不符合報(bào)考條件的,由用人單位按程序取消聘用資格。

    考核內(nèi)容為擬聘對(duì)象的德、能、勤、績(jī)、廉以及適應(yīng)所報(bào)考崗位的相關(guān)情況。

    經(jīng)考察不合格的,由用人單位按管理權(quán)限報(bào)區(qū)人力資源部門審定,審定不合格的取消聘用資格。

    (三)公示

    經(jīng)考試、體檢、考察合格的擬聘人員,由主管部門公示擬聘人員名單7天。

    七、聘用

    擬聘人員經(jīng)公示,沒有投訴、經(jīng)查投訴不實(shí)或投訴屬實(shí)但不影響聘用,且不違反《深圳市事業(yè)單位常設(shè)崗位工作人員招聘辦法》(深人社規(guī)〔2012〕 16號(hào))等文件關(guān)于聘用、回避等有關(guān)規(guī)定的,由行政主管部門按規(guī)定時(shí)間向區(qū)人力資源部門申報(bào)辦理聘用備案手續(xù);所聘人員按我市新出臺(tái)的崗位管理制度及相關(guān)政策實(shí)施管理。無(wú)正當(dāng)理或雖有正當(dāng)理由但未經(jīng)人力資源部門批準(zhǔn)1年內(nèi)(從筆試之日起算)未辦理聘用手續(xù)的,考試成績(jī)失效,取消其聘用資格。

    被投訴不符合聘用條件并查有實(shí)據(jù)的,不予聘用;對(duì)投訴一時(shí)難以查實(shí)的,暫緩聘用,待查實(shí)并做出結(jié)論后再?zèng)Q定是否聘用。

    擬聘人員應(yīng)當(dāng)在接到報(bào)到通知后15個(gè)工作日或調(diào)動(dòng)通知確定的時(shí)間內(nèi)到用人單位報(bào)到,無(wú)正當(dāng)理由或雖有正當(dāng)理由但未經(jīng)用人單位批準(zhǔn)同意,未能按期報(bào)到的視為放棄聘用資格。聘用人員自報(bào)到之日起與用人單位建立聘用關(guān)系。

    八、試用期

    事業(yè)單位應(yīng)與新聘人員約定試用期,并在聘用合同中明確。試用期一般不超過6個(gè)月;新聘人員屬初次就業(yè)的,試用期可超過6個(gè)月,但最長(zhǎng)不得超過12個(gè)月,其中與事業(yè)單位訂立的聘用合同期限3年以上的,試用期為12個(gè)月。試用期包括在崗位聘用期限內(nèi)。試用期滿合格的,繼續(xù)聘用;試用期考核不合格或試用期內(nèi)發(fā)現(xiàn)不符合招聘崗位資格條件的,取消聘用。

    通過本次考試進(jìn)入我區(qū)事業(yè)單位常設(shè)崗位的工作人員,合同期內(nèi)未經(jīng)用人單位同意擬調(diào)離該單位的,視為違約,單位可以不予辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)。

    九、其它事項(xiàng)

    (一)經(jīng)公開招聘進(jìn)入我區(qū)事業(yè)單位常設(shè)崗位的工作人員,實(shí)行機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員養(yǎng)老和職業(yè)年金相關(guān)制度。

    (二)對(duì)享受國(guó)家最低生活金的城鎮(zhèn)家庭以及農(nóng)村貧困家庭的報(bào)考者,實(shí)行減免考務(wù)和體檢費(fèi)用政策。享受國(guó)家最低生活金的城鎮(zhèn)家庭的報(bào)考者,憑其家庭所在地的縣(區(qū)、市)民政部門出具的享受最低生活的證明(原件)和低(復(fù)印件)申請(qǐng)減免;農(nóng)村貧困家庭的報(bào)考人員,憑其家庭所在地的縣(區(qū)、市)扶貧辦(部門)出具的特困證明(原件)和特困家庭基本情況檔案卡(復(fù)印件)申請(qǐng)減免,由深圳市考試院和招聘單位審核確認(rèn)。經(jīng)審核確認(rèn)的,報(bào)名考試費(fèi)用由深圳市考試院負(fù)責(zé)減免,體檢費(fèi)用由各招聘單位承擔(dān)。

    (三)招聘相關(guān)資格等時(shí)間的計(jì)算,均截至2015年11月11日。如:工作經(jīng)驗(yàn)、年齡計(jì)算等均截止至2015年11月11日。崗位要求取得相關(guān)證書的,必須在此之前獲得崗位規(guī)定的證書(只是、認(rèn)定、評(píng)審但未取得證書的,視為不符合要求。證書上的最后落款時(shí)間必須為2015年11月11日前),且所取得的證書類別必須與崗位要求相一致。

    (四)崗位要求2年以上工作經(jīng)歷的,必須是2013年11月12日以前參加工作;要求3年以上工作經(jīng)驗(yàn)的,必須是 2012年11月12日前參加工作;要求5年以上工作經(jīng)驗(yàn)的,必須是2010年11月12日以前參加工作。畢業(yè)生在大中專院校就讀期間的實(shí)習(xí)經(jīng)歷、兼(專)職和社會(huì)人員的非工作培訓(xùn)不予計(jì)算。

    (五)屬2014年、2015年畢業(yè)已分配派遣但未轉(zhuǎn)正的畢業(yè)生報(bào)考,在辦理聘用手續(xù)時(shí)須自行到有關(guān)單位辦理改派手續(xù);暫緩就業(yè)的畢業(yè)生報(bào)考社會(huì)人員崗位入圍的,按應(yīng)屆畢業(yè)生辦理聘用手續(xù)。

    (六)2016年畢業(yè)生報(bào)考的,應(yīng)當(dāng)在2016年8月31日前完成學(xué)業(yè)并取得符合報(bào)考要求的畢業(yè)證、學(xué)位證,否則取消聘用資格。

    (七)對(duì)在招聘過程中違反我市事業(yè)單位常設(shè)崗位工作人員招聘規(guī)定及本公告規(guī)定的單位及應(yīng)聘者,將按有關(guān)規(guī)定進(jìn)行嚴(yán)肅處理。

    (八)本公告所指日期、數(shù)字或等級(jí)均包含本數(shù)。

    (九)招聘查詢網(wǎng)址如下:

    1.深圳市寶安區(qū)人力資源局網(wǎng)站:http://rlzyj.baoan.gov.cn/。

    2.深圳市考試院網(wǎng)站:http://www.testcenter.gov.cn 。

    (十)咨詢電話如下:

    1.涉及招考政策問題的咨詢,請(qǐng)撥打以下電話:

    衛(wèi)生計(jì)生局招聘崗位請(qǐng)聯(lián)系:0755-29990889;教育局招聘崗位請(qǐng)聯(lián)系:0755-27750517;其他單位招聘崗位請(qǐng)致電0755-29999782(受理咨詢時(shí)間:工作日9:30-11:30,14:30-17:30)。

    2.涉及報(bào)名信息填寫及考務(wù)工作安排的請(qǐng)撥打深圳市考試院電話:0755-88100099(受理咨詢時(shí)間:2015年11月11日至11月16日的工作日9:00-12:00,14:00-18:00。因咨詢的人數(shù)眾多,如遇咨詢電話打不進(jìn)的情況,請(qǐng)將詳細(xì)情況電郵至ksykwb@szhrss.gov.cn進(jìn)行反映)。

    (十一)本公告由寶安區(qū)人力資源局負(fù)責(zé)解釋。

    原標(biāo)題:深圳市寶安區(qū)事業(yè)單位2015年11月公開招聘管理和專業(yè)技術(shù)崗位工作人員公告

    點(diǎn)擊下載>>>1-5.zip

    1. 深圳市寶安區(qū)事業(yè)單位2015年11月公開招聘管理和專業(yè)技術(shù)崗位工作人員崗位表(內(nèi)含畢業(yè)生和社會(huì)人員2個(gè)表)

    2. 高職高專、本科以及研究生專業(yè)目錄

    3. 考生服務(wù)系統(tǒng)網(wǎng)上報(bào)名功能使用詳細(xì)說(shuō)明

    4. 計(jì)劃生育情況調(diào)查表

    5.工作經(jīng)歷證明

    深圳市寶安區(qū)人力資源局

    2015年11月10日

    (責(zé)任編輯:李明)

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