2、資格審查。

(1)筆試成績公布5個工作日后在“廣州荔灣”門戶網站(www.lw.gov.cn)和廣州市人力資源和社會局網(http://www.hrssgz.gov.cn)公布資格審查時間。

(2)審查地點：荔灣區委宣傳部辦公室(廣州市芳村大道西2號525室)，咨詢電話：020-81599840;

(3)資格審查注意事項：資格審查不得委托他人進行。參加資格審查的人員需提供如下材料：

①準考證、報名登記表(通過報名系統網上打印，用A4紙打印，一式兩份);

②居民身份證、戶口簿(首頁和個人頁)、學歷證書、學位證書;2015年應屆畢業生(含持有有效期內的暫緩就業協議書的畢業生)還須提供學生證、普通高校畢業生就業推薦表、有效期內的暫緩就業協議書和其它有關證明材料;報考職位對專業技術資格或執業資格、外語水平等有要求的，考生須提供相應的證書及有關證明材料;國有單位正式員工報考，須征得工作單位同意，并出具工作單位同意報考書面證明;

③有具體工作經歷要求的職位，需提供工作經歷證明;有工作經驗年限要求的職位，需提供相應具體年限的社會養老保險繳費記錄;

④所學專業未在專業目錄所列，按相近專業報考的考生還需提交所學專業課程成績單(教務處蓋章)及畢業院校設置專業的依據等材料;

⑤招考職位要求的其它材料;

⑥上述材料須同時提供原件和復印件，審核后留復印件退回原件;

⑦本人近期正面免冠大一寸彩照3張;

⑧接受資格審查的人員，如在審查期間不能提供齊全的材料或無法提供所需資料原件的，取消面試資格。

接受資格審查人員提供的身份證明、學歷學位證書、工作證明、技術職稱證書和崗位所需要的其它材料應當真實有效，且與《報名登記表》中填寫的情況一致，如有不符或弄虛作假的，一經查實，取消面試資格。

資格審查過程中有不通過資格審查或主動放棄資格者，按筆試成績高低順序依次遞補,遞補工作截止面試名單公布前一個工作日。

通過資格審查的人員即可進入面試。進入面試人員名單及面試的時間、地點，在“廣州荔灣”門戶網站(www.lw.gov.cn)和廣州市人力資源和社會局網(http://www.hrssgz.gov.cn)公布。

3、面試。

(1)時間、地點：進入面試人員名單及面試的時間、地點在“廣州荔灣”門戶網站(www.lw.gov.cn)和廣州市人力資源和社會局網(http://www.hrssgz.gov.cn)公布。

(2)面試形式：結構化面試，按抽簽順序進行;

(3)注意事項：考生需攜帶身份證、準考證入場,面試前30分鐘抽簽確定面試順序。考生需于面試前30分鐘到達面試考場，否則視為放棄面試;

面試成績滿分為100分，面試成績精確到小數點后兩位，按60%折算計入總成績。面試成績低于60分者不能進入體檢環節。考生總成績相同的，取面試成績較高者。考生面試成績、筆試成績都相同的，增加考試環節，具體另行通知。

筆試、面試成績分別按比例折算后相加得到的考試總成績，在“廣州荔灣”門戶網站(www.lw.gov.cn)和廣州市人力資源和社會局網(http://www.hrssgz.gov.cn)進行公布。

(四)體檢。

根據總成績的高低順序，按崗位擬招聘人數1：1的比例確定進入體檢的人選。

組織進入體檢的人員統一到指定醫院進行體檢，體檢按《廣東省事業單位公開招聘人員體檢實施細則(試行)》(粵人社發[2010]382號)規定執行。對體檢結果有疑問的，應聘者可在得到體檢結果之日起3個工作日內提出復檢申請，并在指定醫院復檢，復檢只能進行一次。體檢合格的，進入考核環節;若出現體檢不合格或主動放棄資格者，將根據總成績高低順序依次遞補。

(五)考察。

考察工作根據中共廣東省委組織部、廣東省人力資源和社會廳《關于印發〈廣東省事業單位公開招聘人員考察工作實施細則(試行)〉的通知》(粵人社發[2010]276號)的相關規定進行。主要調查其政治思想、道德品質、能力素質、遵紀守法(含計劃生育)、工作或學習表現等情況，以及應聘資格條件的真實性。若考察不合格，則根據總成績高低順序依次遞補。考察由招考單位的主管部門負責進行。

進入考察的人員需提供“中國高等教育學生信息網(學信網)”(www.chsi.com.cn)、“中國學位與研究生教育信息網”(www.cdgdc.edu.cn)有效查詢憑證，或廣東省教育廳學歷認證中心出具的學歷、學位證書鑒定證明，無法提供有效查詢憑證或鑒定證明的考生，視為主動放棄錄用資格。

(六)擬聘用人員名單公示。

考察合格的定為擬聘用人員，擬聘用人員名單在“廣州荔灣”門戶網站(www.lw.gov.cn)和廣州市人力資源和社會局網(http://www.hrssgz.gov.cn)進行公示，公示時間為7個工作日。

(七)確定聘用人員名單，辦理聘用手續。

經公示無異議或雖有異議但經查實符合條件的確定為聘用人員，名單在“廣州荔灣”門戶網站(www.lw.gov.cn)和廣州市人力資源和社會局網(http://www.hrssgz.gov.cn)上進行公示，并辦理相關聘用手續，本次聘用實行試用期制度。就業人員試用期1年，非就業人員試用期為6個月，試用期滿考核不合格的，用人單位將解除其聘用合同。

擬聘用人員所取得的專業技術資格證書為省外的，需經人力資源和社會部門確認后，方可聘用。

五、注意事項

(一)應聘人員在公開招聘過程中有下列行為之一的，取消考試資格或者聘用資格;構成犯罪的，依法追究刑事責任：

1、偽造、涂改證件、證明，或者以其他不正當手段獲取應聘資格的;

2、應聘人員在考試、體檢等過程中作弊的;

3、其他因應聘人員的原因造成錄用結果有失真實的情況。

(二)本次招聘，“應屆畢業生”指2015年全日制普通高等院校畢業生，及持有效暫緩就業協議書的往屆畢業生;“社會人員”指除應屆畢業生以外的符合招聘公告中所規定條件的其他人員。

(三)報考人員報名時應認真對照本招聘公告規定的報考條件中規定的專業、學歷學位、招聘對象及其他資格條件等，不符合招聘公告要求的任何條件之一的，均不可報名;報考人員的工作經驗以畢業后參加工作，單位所繳納的社保記錄為準，年限計算截止2015年10月31日;應聘人員原為未實行社會保險制度的機關事業單位在編工作人員的，其相關工作經驗可由原單位出具相關證明材料證實。在校期間的社會實踐經歷及參加相關工作的，即使與單位簽訂勞動合同并開始繳納社會保險，不視為工作經歷。

(四)報考人員參加筆試、資格審查、面試、體檢時，必須同時攜帶準考證和身份證。證件不齊或證件與報名登記表不一致者，不得參加考試。遺失身份證的報考人員，需及時到公安部門申請領取臨時身份證，憑準考證及臨時身份證方可進入考場參加考試，其它證件不能代替身份證參加考試。

(五)報考人員的報考學歷、專業必須符合職位對應的學歷層次及專業要求，專業按所獲畢業證上的專業名稱為準，若職位同時有學位要求的，報考人員須同時取得報考學歷、專業相對應的學位。招聘專業參照附件2《專業目錄(2015年版)》執行。專業名稱后面以括號等形式列出的培養方向不能作為報考專業的依據。報考人員不得報考所學專業名稱與招聘崗位專業要求不一致的崗位。報考人員所學專業未列入專業目錄(沒有專業代碼)的，可選擇招聘專業中相近專業報考，所學專業必修課程須與報考崗位要求的專業主要課程基本一致，須在報考時提交畢業證書和課程成績單(教務處蓋章)，經招聘單位認定為相近專業，同意后可申請報考，報考人員只能報考一個崗位，否則取消考試資格。

(六)本次招聘工作由荔灣區人力資源和社會局進行指導、監督，監督、投訴電話：020-81939593。

(七)本次招聘工作邀請紀檢監察部門參加并全程監督，監督、投訴電話：81599841。

(八)報名咨詢電話：020-81599840。

網上報名技術支持：020-83126088。

原標題：2015年荔灣區委宣傳部下屬事業單位公開招聘工作人員公告

點擊下載>>>1-2.rar

1.2015年荔灣區委宣傳部下屬事業單位招聘崗位表.xls

2.廣東省考試錄用公務員專業目錄(2015年版).xls

中共廣州市荔灣區委宣傳部

2015年11月6日

（責任編輯：李明）