2015海南白沙黎族自治縣事業單位招聘公告（第1號）【31人】
五、考察體檢與公示
按考試綜合成績由高至低的排名和招聘崗位擬聘用人數等額確定擬聘用人選對其進行報考資格復審和體檢并進行考察;報考人員的體檢項目和標準，參照人事部、衛生部《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執行(體檢費自理),體檢或考察不合格的，按綜合成績順序遞補。
縣人社局在聘用審批前將對擬聘用人員的戶籍、學歷、年齡、專業等是否符合招聘條件再進行嚴格審查，不符合招聘條件的人員取消其聘用資格。根據考試綜合成績、考察情況和體檢結果，由縣人社局提出擬聘用人員名單，報縣招聘單位領導成員集體研究，按有關程序擇優確定擬聘用人員，并予以公示7個工作日。
六、聘用和管理
1.經考試、考察合格人選，按照招聘單位所招聘的職數報經縣政府審批同意后，由縣人社局辦理聘用手續后，方可與招聘單位簽訂聘用合同書。所招聘人員實行試用期，試用期1年。試用期滿后，由用人單位與縣人社局負責考核，考核合格的，正式聘用;不合格的，取消其聘用資格。
2.所聘用人員的工資福利待遇按我省現行的有關規定執行。
3.所聘用人員必須在我縣最低服務期限五年(含試用期)。
七、注意事項
1.報考人員必須嚴格按照招聘資格條件報名，確保填報信息的真實性，每人限報一個崗位。
2.報考人員不能用新、舊兩個身份證同時報名，報名與考場使用的身份證必須一致。
3.在整個招聘過程中，報考人員應個人通訊的暢通，如因報考人員自身原因，導致誤考、缺考，則一切后果由報考人員自己承擔。整個招聘過程對考生資格進行全程審查，任何一個環節發現考生不符合招聘條件的，立即予以取消。
4.事業單位公開招聘實行回避制度，報考人員必須如實填寫家庭成員及主要成員關系。凡與招聘單位負責人員有夫妻、直系血親關系、三代以內旁系血親或近姻親關系的應聘人員，不得報考該單位人事、紀檢、財務、審計等崗位，也不得報考有直接上下級領導關系的崗位。
5.詳細事項請登陸白沙縣人民政府網站查詢。
原標題：白沙黎族自治縣2015年公開招聘事業單位工作人員公告(第1號)
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白沙黎族自治縣
2015年事業單位招聘工作領導小組(代章)
2015年10月19日
（責任編輯：李明）
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