2015河南沁陽市事業單位招聘公告【142人】

6、其他事項：

①報名同時進行圖像信息采集，報考者務必本人前來;

②通過資格初審的人員，不得修改報考崗位;

③報名與考試時使用的身份證必須一致;

④進入考察階段須提交本人學歷認證報告，請考生把握時間。

資格審查貫穿本次招聘工作的全過程。報考人員提交的信息和有關材料必須真實有效，報名時簽訂誠信承諾。凡發現報考者與招聘崗位所要求的資格條件不符、弄虛作假和違反紀律規定的，一律取消其考試、聘用資格。

(二)考試(考試分為筆試和面試)

本次考試不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。

1、筆試

筆試時間以筆試準考證發布的時間為準。

筆試按醫療崗位和其他事業單位崗位分別命題，報考醫療崗位的筆試內容為公共基礎知識(占20%)和衛生基礎知識(占80%)，報考其他事業單位的筆試內容為公共基礎知識和申論;滿分為100分，考試時間為120分鐘。

根據筆試成績，醫療崗位按擬聘崗位1：2的比例，其他事業單位崗位按1：3的比例從到低分依次確定參加面試人員。同一崗位最后一名筆試成績出現并列的一并進入面試。筆試成績和進入面試人員名單在沁陽市政府網站公布，請考生注意查詢。

2、面試

面試時間以面試通知書為準。考生應在規定時間憑有效身份證、準考證到報名地點領取面試通知書。未在規定時間內領取面試通知書的考生，視為自動放棄面試。若領取面試通知書過程中有人放棄，按崗位筆試成績從到低分依次遞補進入面試。

面試采取結構化面試方式進行，主要測試應聘者的心理素質、邏輯思維能力、綜合分析能力、組織協調能力、語言表達能力、人際溝通能力、應變創新能力等，時間10分鐘，滿分為100分。

3、考試總成績=筆試成績+面試成績。

面試成績、考試總成績及進入體檢人員名單將在面試結束當天通過考場外張貼和沁陽市政府網站公告發布。

(三)體檢

根據考試總成績，按擬聘崗位1：1的比例由到低分依次確定參加體檢人員。若同一崗位確定的體檢人員最后一名考試成績出現并列，則筆試成績高的進入體檢，筆試成績也并列的加試面試，按加試成績確定進入體檢人員。體檢參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》規定執行。體檢若有不合格者，依次遞補。體檢結果和進入考察人員名單通過沁陽市政府網站發布公告。

(四)考察

體檢合格者進入考察。考察由各用人單位具體組織實施。報考者須在規定時間內提交本人人事檔案和要求的其他材料。考察不合格或放棄資格的依次遞補。

四、聘用

根據總成績、體檢和考察結果，擇優聘用，并進行公示，公示期為7天;其中報考鄉鎮辦事處崗位的人員按總成績由高到低的順序，依次自主選擇用人單位。公示無異議后，由沁陽市人力資源和社會局下發聘用文件。若擬聘用人員在規定的時間內不辦理或因個人原因無法辦理聘用手續，取消其聘用資格。

聘用人員按崗位管理，由用人單位與聘用人員簽訂聘用合同。聘用人員按有關規定實行試用期，試用期滿，考核合格的，正式聘用;不合格的，解除聘用合同，由人才市場推薦就業或自主擇業。

五、紀律與監督

凡未在規定時間，領取有關通知、提供相關材料、參加筆試、面試、體檢的，均視為自動放棄應聘資格;對弄虛作假和違反招聘考試紀律的報考人員一律取消應聘資格。

招聘工作由紀檢監察部門全程監督。公務人員嚴格實行任職回避和公務回避制度，招聘過程中若出現違紀違規行為，將予以嚴肅處理。

此次招聘的指定工作網站為沁陽市人民政府網(http://www.qinyang.gov.cn)。

咨詢電話：0391-5601006

原標題：沁陽市2015年公開招聘事業單位工作人員簡章

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