2015天津市中小學教育教學研究室招聘3人公告
為進一步拓寬選人用人渠道，確保我室2015年招聘工作順利進行，依據《事業單位公開招聘工作人員暫行規定》(原人事部令第6號)、《關于進一步做好事業單位公開招聘工作的通知》(津人社辦發〔2010〕74號)、《天津市事業單位公開招聘人員實施辦法(試行)》(津人社局發〔2011〕10號)文件精神，制定以下招聘工作實施方案。
一、單位簡介
天津市中小學教育教學研究室(以下簡稱為“天津市教研室”)成立于1956年，座落在河西區大沽南路躍進里23號，是天津市教委直屬的一個負責組織開展基礎教育、特殊教育教學研究、指導開展教育教學活動、服務行政決策和師生發展的事業單位。現設有高中、初中、小學3個學部、16個學科教研室、5個綜合性研究室、3個行政部門、4個教研信息化工作部門。
二、招聘原則
天津市教研室2015年招聘工作堅持按需設崗、按崗招聘的原則;堅持公開公平、競爭擇優的原則;堅持德才兼備、任人唯賢的原則。
三、招聘崗位及人數
市教研室擬面向全日制普通高等院校2015屆畢業生招聘教研員3名，其中評價研究室教研員2名、綜合研究室教研員1名。
四、報考條件
(一)基本條件
1.具有中華人民共和國國籍;
2.擁護中華人民共和國憲法，遵守各項法律法規，具有良好的品行;
3.熱愛教研事業，熱愛教研員職業;
4.具有全日制大學本科及以上學歷和相應學位;
5.具有正常履行職責的身體條件;
6.具有符合崗位要求的專業技能和工作能力，能熟練應用計算機辦公;
7.具有英語大學四級及以上證書。
(二)下列人員不得報考
1.現役軍人;
2.在讀非應屆高校畢業生;
3.在以往公開招聘考試中，被認定為有考試作弊行為的人員;
4.曾因犯罪受過刑事處罰的人員;
5.曾被開除公職的人員;
6.法律法規規定其他不宜錄用的人員。
(三)各崗位具體報考條件（見附件）
五、招聘辦法
本次招聘面向社會實行公開招聘，采取筆試、面試相結合的方式進行，具體程序如下：
(一)組成工作機構，制定和上報招聘方案
經過核準備案的崗位結構比例范圍內，根據崗位空缺情況，制定招聘方案，報上級主管部門審核、批準。
(二)發布招聘公告
在天津市人力資源和社會局網(http://www.tj.hrss.gov.cn)、天津市中小學教育教學研究室網站(http://www.tjjy.com.cn)發布招聘公告。(不少于7個工作日)。
(三)報名與資格初審
1.報名
本次招聘采取網上郵件報名的方式進行，報名時間為2015年 8 月 8 日至 8月12 日，應聘人員填寫《應聘人員登記表》(見附件)，將《應聘人員登記表》發送至報名郵箱tjjygkzp@126.com，應聘人員收到報名郵箱的自動回復郵件后方可視為報名。參加資格初審名單在單位網站公布。
（責任編輯：李明）
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