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    400-900-8885

    2015年四川省廣安市事業(yè)單位招聘公告【招675人】

    根據(jù)國(guó)家、省、市事業(yè)單位公開招聘工作人員的相關(guān)規(guī)定,按照公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)原則,我市決定面向社會(huì)公開招聘事業(yè)單位工作人員675名(面向基層服務(wù)項(xiàng)目人員和退役大學(xué)生士兵定向招聘事項(xiàng)另行公告)。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

    一、招聘職位

    招聘職位見《2015年廣安市事業(yè)單位公開招聘工作人員職位表》。

    二、招聘對(duì)象和條件

    (一)招聘對(duì)象

    2015年高校應(yīng)屆畢業(yè)生和符合職位條件要求的社會(huì)在職、非在職人員。

    (二)報(bào)名條件

    1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法,遵紀(jì)守法,品行端正,有良好的職業(yè)道德,愛崗敬業(yè),事業(yè)心和責(zé)任感強(qiáng)。

    2.具有符合職位要求的文化程度和工作能力。

    3.具有正常履行職位職責(zé)的身體條件。

    4.年齡一般為18至35周歲,即1979年7月6日至1997年7月6日出生,具有碩士研究生學(xué)歷或中級(jí)職稱的可放寬到40周歲(即1974年7月6日以后出生),具有博士研究生學(xué)歷或副高職稱的可放寬到45周歲(即1969年7月6日以后出生)。

    (三)凡有下列情形之一的人員不得報(bào)名

    1.受過刑事處罰或開除處分的人員。

    2.有違法違紀(jì)行為正在接受審查的人員。

    3.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的人員。

    4.在各級(jí)事業(yè)單位招聘考試中違規(guī)違紀(jì)在禁考期內(nèi)的人員。

    5.試用期內(nèi)的和未滿最低服務(wù)年限的機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員。

    6.其他不符合報(bào)考條件或規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的人員。

    上述人員的相關(guān)時(shí)間界定均截止到2015年7月6日。

    三、報(bào)名

    本次公開招聘采用網(wǎng)絡(luò)報(bào)名,網(wǎng)絡(luò)報(bào)名時(shí)間為2015年7月6日至9日24:00,報(bào)名網(wǎng)站為廣安人事考試網(wǎng)。本次公開招聘資格審查貫穿招聘工作全過程,在招聘工作的任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員不符合報(bào)考條件或弄虛作假的,均取消其報(bào)考(聘用)資格。報(bào)名及資格初審按以下程序進(jìn)行:

    (一)網(wǎng)絡(luò)報(bào)名

    1.注冊(cè)信息。報(bào)考者登陸報(bào)名網(wǎng)站廣安人事考試網(wǎng)(www.gapta.gov.cn),認(rèn)真閱讀公告,按要求如實(shí)填寫用戶注冊(cè)信息,并牢記注冊(cè)信息的用戶名和密碼。

    2.選擇職位。報(bào)考者在報(bào)名網(wǎng)站詳細(xì)了解招聘職位所規(guī)定的范圍、對(duì)象、條件、報(bào)名程序、有關(guān)政策和注意事項(xiàng)等內(nèi)容后,根據(jù)自身實(shí)際選擇完全符合報(bào)考條件的一個(gè)職位進(jìn)行報(bào)名。報(bào)考專業(yè)條件以國(guó)家教育行政部門制定的研究生、本科、高職高專專業(yè)目錄名稱為依據(jù)。

    3.填報(bào)報(bào)名信息。報(bào)考者按網(wǎng)絡(luò)提示要求進(jìn)行注冊(cè),如實(shí)、準(zhǔn)確填寫《2015年廣安市事業(yè)單位公開招聘工作人員報(bào)名信息表》(以下簡(jiǎn)稱《報(bào)名信息表》)的各項(xiàng)內(nèi)容,報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致。同時(shí)按網(wǎng)絡(luò)提示上傳本人近期免冠正面證件電子照片(格式為jpg格式,大小20KB以下)。報(bào)名者應(yīng)如實(shí)填寫個(gè)人信息,誠(chéng)信報(bào)考。如因弄虛作假等不符合條件的,取消考試或聘用資格。

    4.資格初審。網(wǎng)絡(luò)報(bào)名資格初審統(tǒng)一組織、分級(jí)實(shí)施。報(bào)考區(qū)市縣職位的由區(qū)市縣人社局會(huì)同相關(guān)部門負(fù)責(zé)實(shí)施,報(bào)考市級(jí)事業(yè)單位職位的由招聘單位主管部門負(fù)責(zé)實(shí)施。審查單位根據(jù)報(bào)考者在網(wǎng)上填報(bào)的資料和所報(bào)職位要求,只對(duì)考生照片、學(xué)歷、年齡等基本信息進(jìn)行初審,不作為資格審查的最終依據(jù)。對(duì)符合報(bào)考條件的,不得拒絕報(bào)名;對(duì)審查不合格的,應(yīng)作說明;對(duì)照片質(zhì)量不符合要求的,應(yīng)提示報(bào)考者重新上傳照片。

    5.查詢資格初審結(jié)果。報(bào)考人員于2015年7月6日至10日上午12:00前登錄報(bào)名網(wǎng)站查詢是否通過資格初審和照片質(zhì)量檢查。資格初審合格者,不能再報(bào)考其他職位,并按網(wǎng)絡(luò)提示打印《報(bào)名信息表》(一式兩份),供資格復(fù)審時(shí)使用。資格初審不合格的,可于報(bào)名時(shí)間截止前改報(bào)其他職位。

    報(bào)考人員對(duì)網(wǎng)絡(luò)報(bào)名的技術(shù)問題、職位要求的資格條件和其他內(nèi)容有疑問的,可按照本招聘公告中提供的咨詢電話向相關(guān)部門(單位)咨詢。

    (二)網(wǎng)上繳費(fèi)

    通過資格初審的報(bào)考人員,須于2015年7月10日24:00前登錄報(bào)名網(wǎng)站進(jìn)行確認(rèn)繳費(fèi)(按照四川省財(cái)政廳、四川省物價(jià)局川價(jià)費(fèi)〔2003〕237號(hào)文件規(guī)定,筆試考務(wù)費(fèi)每科50元/人)。網(wǎng)絡(luò)報(bào)名后未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)確認(rèn)繳費(fèi),視為自動(dòng)放棄。確認(rèn)繳費(fèi)的具體程序按網(wǎng)絡(luò)提示進(jìn)行。

    (三)打印準(zhǔn)考證

    通過資格初審和照片質(zhì)量合格并完成了確認(rèn)繳費(fèi)的報(bào)考人員,務(wù)必于2015年7月15-18日上午8:30前登錄廣安人事考試網(wǎng)打印本人準(zhǔn)考證(使用A4紙打印,黑白、彩色均可,字跡、照片清晰)。逾期不打印準(zhǔn)考證而影響考試的一切責(zé)任由考生自負(fù)。

    四、考試

    考試分為筆試和面試,考試總成績(jī)按100分計(jì)算,筆試成績(jī)占60%,面試成績(jī)占40%。

    (一)筆試

    筆試工作由市組織人社部門統(tǒng)一負(fù)責(zé),具體考務(wù)工作分別由市和區(qū)市縣組織人社部門組織實(shí)施。

    1.筆試開考比例。有效報(bào)考人數(shù)與招聘職位招聘名額之比為筆試開考比例,筆試開考比例不得低于3:1。未達(dá)到筆試開考比例的,相應(yīng)縮減或取消該職位招聘名額。因報(bào)名人數(shù)未達(dá)到筆試開考比例而被取消招聘的職位,報(bào)考該職位已確認(rèn)繳費(fèi)的人員由市人社局會(huì)同相關(guān)部門統(tǒng)一調(diào)劑到本人符合報(bào)考條件的相近職位,不愿意調(diào)劑的確認(rèn)繳費(fèi)人員由廣安市考試指導(dǎo)中心退還考生已繳考試考務(wù)費(fèi)。縮減或取消招聘名額等情況將在廣安黨建網(wǎng)、廣安市人力資源和社會(huì)局網(wǎng)、廣安人事考試網(wǎng)公告。

    2.筆試科目。綜合類筆試科目為《公共基礎(chǔ)知識(shí)》和《職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)》兩科,衛(wèi)生類筆試科目為《衛(wèi)生公共知識(shí)》和《職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)》兩科,每科均為100分,各占筆試成績(jī)的50%。《衛(wèi)生公共知識(shí)》參照《四川省省屬衛(wèi)生事業(yè)單位衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)崗位公共科目筆試大綱》,主要測(cè)試應(yīng)試者掌握和運(yùn)用相關(guān)基本知識(shí)、醫(yī)學(xué)基本知識(shí)、中醫(yī)學(xué)基本知識(shí)的能力;《公共基礎(chǔ)知識(shí)》主要測(cè)試應(yīng)試者應(yīng)掌握的馬克思主義哲學(xué)、中國(guó)特色社會(huì)主義理論、法律法規(guī)、公民道德建設(shè)、科學(xué)與技術(shù)、應(yīng)用文常識(shí)、事業(yè)單位人事制度管理等方面基本知識(shí)的能力;《職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)》主要測(cè)試應(yīng)試者言語理解與表達(dá)、數(shù)量關(guān)系、判斷推理、常識(shí)判斷和資料分析等方面的能力。

    (責(zé)任編輯:李明)

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