2020四川成華區招聘衛健局所屬事業單位人員公告【招127人】

(二)資格審查

1、資格審查通知：根據考生筆試成績，按照崗位招聘人數與報名人數1：3的比例，從到低分依次確定進入資格審查人員名單，達不到各崗位規定面試比例的，可降低比例或相應調減該招聘崗位的招聘人數直至取消該招聘崗位，進入資格審查人員名單和有關事項與筆試成績同時在成華區政府門戶網站公布。

2、資格審查內容：原件核對校驗時應聘人員須提供《應聘資格審查表》(一式2份，應聘人員在筆試報名后自行下載和打印，本人正面免冠同底半身彩色2寸照片2張)、《準考證》、居民身份證、報考崗位條件要求的學歷學位證書、各類資格證書、工作經歷證明(加蓋主管部門公章)及其他證明材料原件和復印件1套(相應資格證和執業證需復印全本復印件)，工作人員現場審核原件，收存復印件1套(證明材料收原件)。

如系應屆畢業生，須提供學校出具的現實表現證明材料或就業推薦表。

3、資格審查要求。如發現報考者不符合報考條件或弄虛作假，將取消面試資格，造成的后果由應聘人員本人承擔。逾期未參加資格審查者，視為自動放棄。資格審查不合格或逾期未參加資格審查而產生的空缺，按照該崗位筆試成績從到低分依次等額遞補。如遞補人員筆試成績相同，A類以《職業能力傾向測驗》成績由到低分確定遞補順序，B類以《醫學基礎知識》成績由到低分確定遞補順序。同一崗位最多遞補2次。

資格審查合格后領取《面試通知書》。

缺考筆試科目或筆試成績為0分的報考者，視作自動放棄，取消報考資格。

(三)面試

1、面試具體時間、地點見《面試通知書》。未按《面試通知書》規定的時間和要求參加面試的考生，視為自動放棄，不影響面試開考，空缺名額不再遞補。

2、面試方式：結構化面試。面試成績滿分為100分，按照50%的比例計入總成績，面試成績低于60分者不予聘用。

3、面試開考比例：

同一招聘崗位的招聘人數與面試考生人數之比不低于1∶2，達不到上述比例的，相應調減招聘人數，無法調減的，按照《成都市事業單位公開招聘工作人員辦法》(成人社發〔2016〕49號)相關規定辦理。調減或取消招聘崗位情況將在成華區政府門戶網站公布，請各位考生注意網上查看相關通知。

4、收費標準：根據四川省發展改革委員會、四川省財政廳《關于重新公布人力資源部門行政事業性收費的通知》(川發改價格〔2017〕472號)文件規定，收取面試費80元/人。

(四)總成績公布

總成績及進入體檢人員名單在面試結束后7個工作日內在成華區政府門戶網站“公示公告”欄公布。

六、體檢、考察

依據招聘崗位及招聘人數，按照應聘人員總成績(如總成績相同，按面試成績排序;如面試成績相同，則A類按照筆試科目《職業能力傾向測驗》成績排序，B類按照筆試科目《醫學基礎知識》成績排序;如A類面試成績、《職業能力傾向測驗》筆試成績和《公共基礎知識》筆試成績均相同，B類面試成績、《職業能力傾向測驗》筆試成績和《醫學基礎知識》筆試成績均相同，則進行面試加試，按加試后總成績從到低分依次進行遞補，下同)從到低分依次等額確定進入體檢、考察人員名單。

(一)進入體檢人員由招考部門通知并組織體檢。體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》(國人部發〔2005〕1號)、《關于進一步規范入學和就業體檢項目維護乙肝表面抗原攜帶者入學和就業權利的通知》(人社部發〔2010〕12號)、《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉、〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉的通知》(人社部發〔2010〕19號)及《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉、〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關內容的通知》(人社部發〔2016〕140號)規定執行。體檢所產生的費用由進入體檢人員本人承擔。

進入體檢人員初次體檢不合格的，可在接到結果通知3日內申請復檢一次。復檢由主考機關指定到原體檢醫院以外的三級甲等綜合性醫院進行。申請復檢人員的體檢結果以復檢為準。

(二)因進入體檢人員未按要求參加體檢或體檢不合格出現的空缺，按照該崗位已參加面試人員考試總成績從到低分依次等額遞補，同一崗位最多遞補1次。

(三)考察工作參照成人辦發〔2004〕109號文件規定執行。對參與疫情防控的一線醫務人員同等條件下優先聘用。因進入考察人員本人原因導致無法進行考察或考察不合格出現的空缺不再遞補。

未按時參加體檢或考察的，視為本人自愿放棄。

七、公示

對體檢和考核合格的擬聘人員在成華區政府門戶網站“公示公告”欄進行為期7個工作日的公示。對公示期間反映有嚴重問題并查有實據、不符合應聘資格條件的，取消該擬聘人員的擬聘資格。取消擬聘人員資格或公示結束后本人放棄產生的缺額不再遞補。

八、聘用及報到

經公示無異議的擬聘人員由招聘單位和主管部門報區人社局審核確認，并辦理聘用手續。

擬聘人員應在招聘單位規定的時限內到單位報到。未經招聘單位同意，逾期未報到者，視為自動放棄。因上述原因產生的崗位空缺不再遞補。

根據《成都市人力資源和社會局關于衛生事業單位考核招聘急需緊缺專業技術人員的通知》(成人社發〔2019〕3號)規定，按本通知考核招聘的人員，實行最低服務期制度，應承諾自本人與單位簽訂事業單位聘用合同生效之日起，自愿在招聘單位工作5年及以上方可按有關規定流(調)動到其他事業單位;其他相關約定事項以雙方簽訂的《聘用合同》為準。

按本公告考試招聘的服務期等相關約定事項以雙方簽訂的《聘用合同》約定為準。

九、咨詢及監督

(一)本次公開招聘嚴格按照《成都市事業單位公開招聘工作人員辦法》(成人社發〔2016〕49號)相關規定實行回避。

(二)嚴格按照《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》(人社部35號令)的規定要求開展公招工作。招聘單位和工作人員在公開招聘中，應確保信息、過程、結果公開，接受社會及有關部門的監督。對違反規定、弄虛作假聘用的人員一經查實，取消其聘用資格，并對相關人員按照有關規定進行嚴肅處理，構成犯罪的，依法追究刑事責任。

(三)為我區公開招聘工作的順利進行，維護招考工作的公正性、嚴肅性，歡迎社會各界予以監督。

十、特別提示

公招過程中如有調整、補充等事項，將在成都人事考試網或成華區政府門戶網站上“公示公告”欄公告。因報考者不按要求登錄相關網站查閱相關信息，導致本人未能按要求參加筆試、面試、體檢、考察、遞補、聘用的，責任自負。請報考者確保聯系方式正確、暢通，否則因無法與報考者取得聯系所造成的后果，責任自負。

本次考試未指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。目前社會上出現的任何以考試命題組、專門培訓機構等名義舉辦的輔導班、輔導網站或發行的出版物、上網卡等，均與成都市人事考試中心、成華區人力資源和社會局和成華區衛生健康局無關，特此提醒。

監督舉報：成華區紀委監委派駐區人力資源和社會局紀檢監察組：028-84351371

成華區紀委監委派駐區衛生健康局紀檢監察組：028-84361163。

咨詢電話：成華區人力資源和社會局：028-84331007

成華區衛生健康局：028-84314122

網上報名技術支持電話：028-12333

查詢網站：1、成都人事考試網(www.cdpta.com)

2、成華區政府門戶網站(www.chenghua.gov.cn)

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