(二)資格審查

報(bào)名完成后，由廳招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格審查，2015年5月23日前做好資格審查工作。

根據(jù)《公告》規(guī)定的報(bào)考資格條件，對(duì)報(bào)考人員進(jìn)行審查。對(duì)符合報(bào)考資格條件的，不得拒絕報(bào)名;對(duì)未通過(guò)審查的，應(yīng)說(shuō)明理由;對(duì)填報(bào)材料不全的，應(yīng)注明缺失的材料，并退回報(bào)考人員，報(bào)考人員應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)補(bǔ)齊材料。通過(guò)資格審查的，并達(dá)到職位規(guī)定報(bào)考人數(shù)的，不能再報(bào)考其他職位。

每個(gè)崗位招聘計(jì)劃數(shù)與應(yīng)聘該崗位經(jīng)初審符合條件人數(shù)的比例要達(dá)到1：3方可開考。達(dá)不到該比例的，則相應(yīng)減少招聘計(jì)劃數(shù)，并以公告的形式在海南農(nóng)業(yè)信息網(wǎng)上向社會(huì)公布，相應(yīng)減少招聘計(jì)劃數(shù)后，原報(bào)考者可在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)依據(jù)資格條件改報(bào)其他職位。

資格審查后，對(duì)符合報(bào)考條件的考生統(tǒng)一核發(fā)筆試《準(zhǔn)考證》，發(fā)放時(shí)間另行通知。

(三)考試招聘辦法

本次公開招聘考試包括筆試和面試兩個(gè)階段，每個(gè)階段成績(jī)均為百分制。

1、筆試

筆試采取閉卷方式進(jìn)行，科目為公共知識(shí)，公共知識(shí)包括政治、經(jīng)濟(jì)、法律、文史及寫作等內(nèi)容。筆試成績(jī)及筆試合格分?jǐn)?shù)線在海南農(nóng)業(yè)信息網(wǎng)上進(jìn)行公布，每一崗位筆試成績(jī)達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線以上、從到低分排序按1：3的比例確定面試人選。

筆試時(shí)間地點(diǎn)，另行通知。

2、面試

面試以結(jié)構(gòu)化面試為主。包括組織協(xié)調(diào)、語(yǔ)言表達(dá)等內(nèi)容。面試合格分?jǐn)?shù)線劃定為60分。

面試前，須提供本人身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證等證件原件及復(fù)印件(2015年應(yīng)屆畢業(yè)生需出具準(zhǔn)予畢業(yè)的相關(guān)證明材料)、準(zhǔn)考證、報(bào)名表等招聘所需的相關(guān)材料。在職人員還須提供單位同意報(bào)考的證明。經(jīng)資格復(fù)審不符合報(bào)名資格條件的，取消面試人選資格，在報(bào)考同一崗位且筆試成績(jī)?cè)诤细穹謹(jǐn)?shù)線以上的考生中，從到低分依次遞補(bǔ)。

考試結(jié)束后，按筆試成績(jī)、面試成績(jī)兩部分綜合計(jì)算每位考生考試綜合成績(jī)，滿分100分。其中，筆試成績(jī)、面試成績(jī)分別占60%、40%。考試綜合成績(jī)?cè)诤Ｄ限r(nóng)業(yè)信息網(wǎng)進(jìn)行公布。

面試時(shí)間地點(diǎn)，另行通知。

(四)考察

考察工作由組織人事部門組織實(shí)施。根據(jù)綜合成績(jī)，從到低分，按各崗位擬招聘人數(shù)1：1的比例確定考察人選，如綜合成績(jī)相同則按面試成績(jī)由高到低確定考察人選。按照德才兼?zhèn)洌缘聻橄鹊臉?biāo)準(zhǔn)，根據(jù)聘用職位要求，采用實(shí)地考察的方式進(jìn)行。全面了解被考察人選的政治思想、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)水平、工作和學(xué)習(xí)表現(xiàn)，遵紀(jì)守法以及是否需要回避等方面的情況，重點(diǎn)審查考察對(duì)象的檔案，所在單位(院校)有關(guān)方面的意見(jiàn)，與本人進(jìn)行面談。準(zhǔn)確、全面了解考察對(duì)象的情況，客觀、公正評(píng)價(jià)，形成考察材料，做出是否同意聘用的意見(jiàn)。考察不合格，取消其資格，并按筆試、面試綜合成績(jī)排名依次遞補(bǔ)考察人選。

(五)體檢

根據(jù)考試、考察結(jié)果確定體檢人員。體檢應(yīng)在縣級(jí)以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行，由招聘單位或其主管部門負(fù)責(zé)組織。體檢標(biāo)準(zhǔn)可參照公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

參加體檢人員對(duì)體檢結(jié)果有異議的，本人可在體檢結(jié)果公布后3個(gè)工作日內(nèi)申請(qǐng)復(fù)查，并到同級(jí)政府人力資源和社會(huì)部門指定的醫(yī)療機(jī)構(gòu)重新體檢，以重新體檢的結(jié)果作為招聘的依據(jù)。

體檢不合格或自愿放棄體檢的，取消聘用資格。空缺的招聘名額，可以從報(bào)考同一崗位，且考試成績(jī)?cè)诤细穹謹(jǐn)?shù)線以上的人員中從到低分依次遞補(bǔ)或者另行組織招聘。

(六) 公示

根據(jù)考試、考察和體檢結(jié)果，按有關(guān)程序擇優(yōu)確定擬聘用人員，上報(bào)省農(nóng)業(yè)廳黨組審核后，在“海南農(nóng)業(yè)信息網(wǎng)”上公示7個(gè)工作日，接受社會(huì)和群眾監(jiān)督。公示期滿，沒(méi)有問(wèn)題或者反映的問(wèn)題不影響聘用的，確定為擬聘用人員。

(七)聘用

擬聘用人員確定后，我廳將及時(shí)向其發(fā)出《海南省事業(yè)單位公開招聘人員聘用通知書》，并按規(guī)定與其簽訂聘用合同，辦理相關(guān)手續(xù)。應(yīng)屆畢業(yè)生聘用手續(xù)辦理時(shí)間延至該考生就讀院校畢業(yè)時(shí)間，考生已達(dá)畢業(yè)時(shí)間，但未取得招聘崗位要求學(xué)歷的取消其聘用資格，該崗位招聘取消。

五、其他事項(xiàng)

招聘工作由我廳在海南省人力資源和社會(huì)廳指導(dǎo)下具體組織實(shí)施，并對(duì)招聘工作進(jìn)行解釋。

咨詢方式：海南省農(nóng)業(yè)廳組織人事處

聯(lián)系電話：0898-65362908，65327471

原標(biāo)題：海南省農(nóng)業(yè)廳2015年面向全國(guó)統(tǒng)一公開招聘事業(yè)單位工作人員公告

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1.2015年海南省農(nóng)業(yè)廳面向全國(guó)事業(yè)單位招聘職位數(shù)量和專業(yè)設(shè)置表.doc

2.2015年海南省農(nóng)業(yè)廳面向全國(guó)事業(yè)單位招聘報(bào)考誠(chéng)信承諾書.doc

3.年海南省農(nóng)業(yè)廳事業(yè)單位招聘報(bào)名表.doc

4.2015年海南省農(nóng)業(yè)廳事業(yè)單位招聘報(bào)名表（填表式樣）.doc

5.證明（格式）.doc

（責(zé)任編輯：李明）