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    2019重慶市黔江區赴高校考核招聘教育事業單位人員公告【招20人】

    (五)體檢

    體檢標準參照《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)及〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關內容的通知》(人社部發〔2016〕140號)等規定,結合本行業或崗位實際要求執行,并按規定填寫《事業單位工作人員聘用體檢表》。招聘崗位對應聘人員體質有特殊要求的,應在招聘公告中予以明確。

    體檢在《關于確定公務員錄用指定體檢機構的通知》(渝人社發〔2012〕149號)中明確的醫療衛生機構進行。除按相關規定應在當場或當天復檢并確認體檢結果的項目外,招聘單位或受檢人對體檢結論有異議的,可在接到體檢結論通知之日起7日內書面提出復檢申請,經黔江區人力社保局同意后到指定醫院進行一次性復檢,體檢結果以復檢結論為準。

    體檢人員不按規定的時間、地點參加體檢的,視為放棄體檢。

    (六)考察

    體檢合格的,由招聘單位主管部門按照黔江區人力社保局的統一安排和要求對其政治思想、道德品質、業務能力、工作實績等進行考察,并對應聘人員資格條件和是否有回避情況進行復查。

    考察應堅持“凡進必審”,考察小組要按照“誰審查、誰負責”、考察留痕的原則,嚴格審查擬聘人員的人事檔案、誠信記錄、違法犯罪記錄、學歷學位和招聘崗位要求的獲獎情況、職稱、職業(執業)資格、工作經歷等資格條件,并注重采取實地考察、延伸考察、官方網站查詢【中國高等教育學生信息網(http://chsi.com.cn)查詢學歷、中國學位與研究生教育信息網(http://www.cdgdc.edu.cn/)查詢學位、中國執行信息公開網(http://zxgk.court.gov.cn)查詢人民法院公布的失信被執行人、“信用中國”網站(http://www.creditchina.gov.cn)查詢國家有關部委聯合簽署備忘錄明確的失信情形人員】等方式進行查證。凡發現檔案材料或者信息涉嫌造假的,應當立即查核,未核準前,一律暫停聘用;發現應聘人員提供虛假材料、隱瞞事實真相,或提供的材料或信息不實影響審核結果的,或干擾、影響考察單位客觀公正作出考察結論的,給予其不予聘用的處理。

    五、公示

    擬聘人員按《關于進一步規范事業單位公開招(選)聘公示工作的通知》(渝人社辦〔2010〕96號)等有關要求,在重慶人力資源和社會網站上公示,公示時間為7個工作日。公示內容包括擬聘用人員姓名、性別、出生年月、學歷(學位)、專業、畢業院校、畢業時間、考核總成績、擬招聘單位及符合聘用崗位的其他條件等應公示事項。

    六、聘用及待遇

    經公示無異議或經核實不影響聘用的擬聘用人員,由招聘單位提出擬聘用意見,填寫《重慶市事業單位公開招聘人員審批表》和《重慶市事業單位擬聘用人員名冊》送主管部門審核后,報黔江區人力社保局審批。經審批同意聘用的人員,由招聘單位法定代表人或者其委托人與受聘人員按照《重慶市事業單位試行人員聘用制度實施辦法》(渝府發〔2003〕37號)和《重慶市人事局關于轉發〈事業單位聘用合同(范本)〉的通知》(渝人發〔2006〕68號)的規定,簽訂《事業單位聘用合同》,確立人事關系,完善聘用手續,相關待遇按重慶市有關規定執行。

    進入體檢環節人員在2020年7月31日前未取得畢業證、學位證、教師資格證書、普通話等級證書(語文崗位)的,不予聘用。

    招聘人員按規定實行試用期。試用期滿考核合格,予以正式聘用;試用期內或期滿考核不合格或發現隱瞞聘前病史且身體條件不符合崗位要求以及提供虛假材料者,取消聘用資格。

    七、紀律要求

    考核招聘事業單位工作人員,是公開選拔人才的重要渠道,對招聘工作中的各個環節,必須嚴肅人事工作紀律,確保招聘工作順利進行。要嚴格執行《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》(人力資源和社會部令第35號),認真貫徹《關于印發〈重慶市事業單位考核招聘工作人員辦法〉等6個公開招聘配套文件的通知》(渝人社發〔2016〕281號)等有關政策規定和回避制度,自覺接受紀檢監察和社會各界的監督,嚴禁徇私舞弊,若有違反規定或弄虛作假,一經查實,取消報名資格或聘用資格,并按規定追究有關責任。

    應聘人員提供的身份證件和招聘公告要求取得的學歷(學位)、獲獎及學業成績、職稱、職業(執業)資格證明材料,一經查實系偽造的,視為品行不端及不誠信行為并由事業單位人事綜合管理部門予以備案,從本招聘公告發布之日起5年內應聘我市事業單位公開招聘工作人員時受到不利影響。

    八、其他事項

    請考生在招聘期間保持所提供通訊方式暢通,密切關注黔江區人民政府官方網站(www.qianjiang.gov.cn)公告公示欄資格審查、考核、體檢、考察等相關公告信息,相關事宜不再另行通知。因本人原因未獲知相關信息而影響考核或聘用的,責任由考生自行承擔。

    招聘過程中涉及的有關問題,可電話咨詢:023-79221698(黔江區人力社保局)、023-79236801(黔江區教委)。

    本簡章由黔江區人力資源和社會局負責解釋。 

    點擊下載>>>

    1.2019年黔江區赴高校考核招聘教育事業單位工作人員一覽表.doc

    2.2019年黔江區赴高校考核招聘教育事業單位工作人員報名表.doc

    3.誠信承諾書.doc

    4.重慶市考試錄用公務員專業參考目錄.doc

    5.報名所需材料.docx

    原標題:重慶市黔江區2019年赴高校考核招聘教育事業單位工作人員簡章

    文章來源:http://rlsbj.cq.gov.cn/c/2019-11-29/525318.shtml

    (責任編輯:李明)

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