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    2025浙江溫州市衛(wèi)生健康委員會(huì)直屬醫(yī)療衛(wèi)生單位面向全球引才8人公告

    根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(人事部令第6號(hào))、《關(guān)于市屬和市級(jí)機(jī)關(guān)所屬事業(yè)單位引進(jìn)高層次緊缺人才工作的實(shí)施意見》(溫人社發(fā)〔2022〕72號(hào))和省級(jí)醫(yī)療衛(wèi)生人才有關(guān)遴選等相關(guān)規(guī)定,溫州市衛(wèi)生健康委員會(huì)決定面向全球引進(jìn)高層次人才。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

    一、引進(jìn)單位

    (一)溫州市中心醫(yī)院(溫州市腫瘤醫(yī)院、溫州市醫(yī)藥科學(xué)研究所)為溫州市衛(wèi)生健康委所屬公益二類事業(yè)單位,預(yù)算形式為財(cái)政適當(dāng)補(bǔ)助。機(jī)構(gòu)規(guī)格為三級(jí)甲等綜合性醫(yī)院,其主要職責(zé)是醫(yī)療、教學(xué)、科研、預(yù)防、保健、康復(fù)等。擁有臨床重點(diǎn)專科-神經(jīng)外科,擁有國家卒中中心、國家胸痛中心、國家心臟康復(fù)中心、國家房顫中心、國家心衰中心等6個(gè)中心,神經(jīng)病學(xué)、腫瘤放療科、血液內(nèi)科等20個(gè)省市重點(diǎn)學(xué)科,為全國中醫(yī)藥工作示范單位、溫州市腫瘤防治辦公室、溫州市醫(yī)學(xué)影像診斷中心等29家醫(yī)療技術(shù)指導(dǎo)中心,是首批住培基地、全國首批無創(chuàng)DNA產(chǎn)前篩查試點(diǎn)醫(yī)院、全國首批百姓放心醫(yī)院。

    (二)溫州市人民醫(yī)院是為溫州市衛(wèi)生健康委所屬公益二類事業(yè)單位,預(yù)算形式為財(cái)政適當(dāng)補(bǔ)助。機(jī)構(gòu)規(guī)格為三級(jí)甲等綜合性醫(yī)院,其主要職責(zé)是醫(yī)療、教學(xué)、科研、預(yù)防、保健、康復(fù)等。擁有婦科、產(chǎn)科、兒科等3個(gè)浙南區(qū)域?qū)2≈行模瑡D產(chǎn)科、消化內(nèi)科、神經(jīng)內(nèi)科、普通外科等4個(gè)省市共建重點(diǎn)學(xué)科,圍產(chǎn)醫(yī)學(xué)、消化病、舒適醫(yī)療和生殖醫(yī)學(xué)等4個(gè)市級(jí)重點(diǎn)學(xué)科群以及15個(gè)市級(jí)重點(diǎn)學(xué)科,為首批住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)基地。

    (三)溫州市中醫(yī)院(浙江中醫(yī)藥大學(xué)附屬溫州市中醫(yī)院)為溫州市衛(wèi)生健康委所屬公益二類事業(yè)單位,預(yù)算形式為財(cái)政適當(dāng)補(bǔ)助。機(jī)構(gòu)規(guī)格為三級(jí)甲等中醫(yī)醫(yī)院,其主要職責(zé)是中醫(yī)醫(yī)療、教學(xué)、科研、培訓(xùn)、養(yǎng)生、保健等。擁有國家中醫(yī)優(yōu)勢(shì)專科建設(shè)單位2個(gè)(婦科、康復(fù)科);重點(diǎn)專科4個(gè)(中醫(yī)婦科、腎病科、康復(fù)科、神志病科);省中醫(yī)重點(diǎn)學(xué)(專)科9個(gè)(中醫(yī)婦科、腎病科、中西醫(yī)結(jié)合老年康復(fù)科、肝病科、針推康復(fù)科、腦病科、脾胃病科(消化科)、骨傷科、護(hù)理學(xué))。開設(shè)浙江省中醫(yī)藥重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室(培育)、溫州市中醫(yī)藥科研實(shí)驗(yàn)中心、生物等效性研究中心、溫州市中醫(yī)藥博士后工作站、浙江省藥食植物活性成分與健康國際科技合作基地(溫州分中心)。

    (四)溫州市中西醫(yī)結(jié)合醫(yī)院為溫州市衛(wèi)生健康委所屬公益二類事業(yè)單位,預(yù)算形式為財(cái)政適當(dāng)補(bǔ)助。機(jī)構(gòu)規(guī)格為三級(jí)甲等中西醫(yī)結(jié)合醫(yī)院,其主要職責(zé)是醫(yī)療、科研、教學(xué)、預(yù)防、保健、康復(fù)等。擁有重點(diǎn)專科2個(gè)(婦產(chǎn)科、兒科)、中醫(yī)優(yōu)勢(shì)專科1個(gè)(腦病科)、國家中西醫(yī)協(xié)同“旗艦”科室3個(gè)(骨傷科、皮膚科、兒科)、省級(jí)重點(diǎn)學(xué)(專)科6個(gè)(中醫(yī)婦科、骨傷科、皮膚科、腫瘤科、耳鼻喉科、中醫(yī)腦病科)。醫(yī)院成立兩大中心(溫州市皮膚整形醫(yī)院和溫州市運(yùn)動(dòng)醫(yī)學(xué)中心),入選全國首批中醫(yī)藥適宜技術(shù)研究推廣中心(B類)建設(shè)單位(全省),建成全國首批“泛血管疾病管理中心”,設(shè)立腫瘤患者營養(yǎng)指導(dǎo)中心、省級(jí)兒童早期發(fā)展優(yōu)質(zhì)服務(wù)基地、省級(jí)干眼示范指導(dǎo)中心、DSA綜合診療平臺(tái)等一批專科平臺(tái)。

    (五)溫州市第七人民醫(yī)院(溫州市心理衛(wèi)生中心、溫州市優(yōu)撫醫(yī)院)為溫州市衛(wèi)生健康委所屬公益二類事業(yè)單位,預(yù)算形式為財(cái)政適當(dāng)補(bǔ)助。機(jī)構(gòu)規(guī)格為三級(jí)甲等精神病醫(yī)院,其主要職責(zé)是醫(yī)療、科研、教學(xué)、預(yù)防、康復(fù)、心理咨詢等。先后榮獲全國文化科技衛(wèi)生活動(dòng)團(tuán)隊(duì)、浙江省衛(wèi)生系統(tǒng)“院科兩優(yōu),德醫(yī)雙強(qiáng)”公立醫(yī)院、浙江省健康促進(jìn)醫(yī)院、浙江省平安醫(yī)院、浙江省綠色醫(yī)院、浙江省智慧安防醫(yī)院、浙江省老年友善型醫(yī)院、浙江省青年文明號(hào)、浙江省巾幗文明崗等榮譽(yù)稱號(hào)。擁有省級(jí)臨床重點(diǎn)專科3個(gè)、溫州市十大品牌學(xué)科1個(gè)。

    二、引進(jìn)崗位、條件及待遇

    (一)引進(jìn)崗位

    本次引進(jìn)需求為5個(gè)崗位共8人。

    崗位名稱、引進(jìn)人數(shù)和具體要求詳見引進(jìn)計(jì)劃表(附件)。

    (二)引進(jìn)對(duì)象

    引進(jìn)對(duì)象戶籍不限,符合崗位報(bào)名條件者均可應(yīng)聘,具體崗位條件詳詢引進(jìn)單位。

    (三)資格條件

    引進(jìn)人員應(yīng)符合下列條件:

    1.擁護(hù)中華人民共和國憲法,遵守國家法律法規(guī),品行端正。

    2.具有較強(qiáng)的科研創(chuàng)新潛力、臨床技術(shù)水平,從事原創(chuàng)性、前沿性、引領(lǐng)性、創(chuàng)新性醫(yī)療工作,在醫(yī)療衛(wèi)生領(lǐng)域做出較強(qiáng)貢獻(xiàn)或具有較高潛力。在本領(lǐng)域有較高知名度或影響力,得到業(yè)內(nèi)同行專家認(rèn)可。

    3.全球引進(jìn)優(yōu)才年齡一般在50周歲以下,具備3年以上海外學(xué)習(xí)(工作)經(jīng)歷。

    4.人才需尚未全職回國(來華)或回國(來華)不超過2年的,一般應(yīng)取得博士學(xué)位,簽訂全職合同期不少于5年。

    對(duì)專業(yè)條件的要求,一般由引進(jìn)單位根據(jù)應(yīng)聘者學(xué)歷證書、職稱或職業(yè)資格證書、實(shí)際從事的工作崗位以及代表性科研論文等進(jìn)行綜合認(rèn)定。

    對(duì)思想政治素質(zhì)和道德品質(zhì)的要求,參考公務(wù)員錄用考察的辦法進(jìn)行。

    對(duì)身體條件的要求,委托指定的體檢機(jī)構(gòu)認(rèn)定,一般參照現(xiàn)行公務(wù)員考錄體檢的辦法進(jìn)行。

    (四)崗位待遇

    引進(jìn)人員納入事業(yè)單位報(bào)備員額內(nèi)管理,實(shí)行聘用制管理。享受國家規(guī)定的事業(yè)單位工作人員相關(guān)工資福利待遇。

    聘用崗位由引進(jìn)單位結(jié)合本單位實(shí)際可聘數(shù)及引進(jìn)人員具體情況,根據(jù)本單位聘任辦法進(jìn)行聘任。

    對(duì)于引進(jìn)人才,引進(jìn)單位將按照“一人一策”與人才協(xié)商制定待遇方案,確保人才工作、生活等方面的。

    對(duì)符合我市ABCDE類認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)的全球優(yōu)才,在個(gè)人獎(jiǎng)勵(lì)項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)、購房優(yōu)惠、子女就讀、家屬生活等方面予以。

    三、引進(jìn)工作安排

    (一)實(shí)施時(shí)間

    引進(jìn)單位一般自引進(jìn)信息公布之日起2周后,根據(jù)引進(jìn)工作總體部署、用人需求緩急以及符合報(bào)名條件的人數(shù)情況,適時(shí)組織考試、考核,直至相應(yīng)崗位落實(shí)引進(jìn)人員。

    除按規(guī)定完成引進(jìn)工作的崗位外,引進(jìn)單位集中公布的用人需求信息在2025年度內(nèi)有效,并將于2025年8月集中更新。經(jīng)考試、考核后,引進(jìn)單位認(rèn)為部分崗位現(xiàn)有應(yīng)聘人員不能達(dá)到其用人標(biāo)準(zhǔn),或確定的擬聘人員不能按期到崗的,有關(guān)崗位仍作空缺處理,繼續(xù)組織招引。

    引進(jìn)單位將在集中公布引進(jìn)信息的基礎(chǔ)上,在各用人單位網(wǎng)站相應(yīng)欄目上發(fā)布本單位引進(jìn)工作有關(guān)的信息,進(jìn)一步明確具體方法、要求和階段性引進(jìn)工作安排,并及時(shí)公布引進(jìn)進(jìn)展情況,供應(yīng)聘者查詢。

    (二)報(bào)名辦法

    凡符合崗位資格條件的應(yīng)聘者,均可自引進(jìn)信息公布之日起,在引進(jìn)組織實(shí)施工作周期內(nèi),按照引進(jìn)單位要求的報(bào)名方式,提供必要的報(bào)名材料,應(yīng)聘尚空缺的崗位。報(bào)名可同時(shí)針對(duì)本人符合資格條件的所有單位、崗位。

    報(bào)名方式為應(yīng)聘者發(fā)送個(gè)人簡(jiǎn)歷至引進(jìn)單位郵箱(郵件主題“應(yīng)聘單位-崗位-姓名-學(xué)歷”)。每位應(yīng)聘者限報(bào)一個(gè)崗位。對(duì)引進(jìn)崗位有關(guān)情況的咨詢,應(yīng)聘者可通過《2025年溫州市衛(wèi)生健康委員會(huì)直屬醫(yī)療衛(wèi)生單位面向全球引才需求表》中的“崗位相關(guān)聯(lián)系人、方式”進(jìn)行聯(lián)系。

    應(yīng)聘者按引進(jìn)單位要求提供與崗位資格條件相關(guān)的材料,如近年內(nèi)代表性論文著作、科研成果、獲獎(jiǎng)及文獻(xiàn)收錄和引用證明,以及身份證、學(xué)歷和學(xué)位證書、職(執(zhí))業(yè)資格證書、職稱證書等,具體以引進(jìn)單位要求為準(zhǔn)。

    (三)資格審核

    引進(jìn)單位將根據(jù)各崗位用人需求實(shí)際和符合資格條件報(bào)名人數(shù)情況,適時(shí)研究確定針對(duì)具體崗位的考試、考核安排,及時(shí)通知應(yīng)聘人員。

    資格審查貫穿引進(jìn)工作始終,任一環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)人員資格不符合要求的,一經(jīng)查實(shí),一律取消報(bào)考資格。

    考試考核人數(shù)可不受最低開考比例限制。

    (四)考試考核

    引進(jìn)單位主要、考核的方式擇優(yōu)確定初步人選。

    考試主要采用面試、專業(yè)技術(shù)水平測(cè)試等方式,如結(jié)構(gòu)化面試、答辯等,各種方式獨(dú)立或綜合應(yīng)用。對(duì)于符合條件報(bào)名人數(shù)較多,有必要進(jìn)行初步篩選并縮小面試人員范圍的崗位,將視情況安排筆試,但一般僅作為確定面試對(duì)象的依據(jù)。

    考核主要包括業(yè)績?cè)u(píng)估、專項(xiàng)素質(zhì)測(cè)評(píng)、同行專家推薦以及教育背景、專業(yè)方向、科研和工作經(jīng)歷匹配度分析評(píng)議等方式。

    (五)體檢、考察

    體檢工作由引進(jìn)單位組織實(shí)施。擬引進(jìn)人員如屬在職人員,須在體檢之前提供所在單位同意參加本次報(bào)考的書面意見,逾期視為放棄。

    引進(jìn)單位成立考察小組,對(duì)體檢合格的擬錄用人員進(jìn)行綜合考察。考察一般采用個(gè)人檔案審查、走訪相關(guān)單位、民主測(cè)評(píng)、個(gè)別談話以及單位領(lǐng)導(dǎo)班子民主研究等形式進(jìn)行,了解應(yīng)聘人員遵紀(jì)守法情況、思想品德和能力素質(zhì)等綜合情況。

    (六)公示、聘用

    引進(jìn)單位根據(jù)考試(考核)、體檢、考察情況確定擬聘人員,名單將在招聘單位、主管部門及溫州市人力資源和社會(huì)局網(wǎng)站公示7個(gè)工作日。公示期滿,對(duì)引進(jìn)人員沒有異議或反映有問題經(jīng)查實(shí)不影響引進(jìn)的,引進(jìn)單位按規(guī)定辦理進(jìn)人和引進(jìn)手續(xù)。

    引進(jìn)人員與引進(jìn)單位簽訂事業(yè)單位引進(jìn)合同,并按規(guī)定約定試用期。試用期滿后,考核合格者,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。

    引進(jìn)人員未能按與引進(jìn)單位約定的時(shí)間報(bào)到的,視為放棄錄用資格。

    四、紀(jì)律與監(jiān)督

    (一)本次引才工作有關(guān)信息將在溫州人力資源和社會(huì)局網(wǎng)站和溫州市衛(wèi)生健康委員會(huì)網(wǎng)站公布,供應(yīng)聘人員查詢和社會(huì)監(jiān)督。其中,引進(jìn)相關(guān)通知和信息(資格復(fù)審、面試、體檢考察等)一般通過用人單位網(wǎng)站自行告知,請(qǐng)應(yīng)聘人員務(wù)必自行留意。

    (二)對(duì)引進(jìn)工作及相關(guān)信息有異議的,請(qǐng)?jiān)谛畔⒐贾掌?日內(nèi)向下述監(jiān)督部門反映,以便及時(shí)研究處理。

    溫州市衛(wèi)生健康委員會(huì)組織人事處,聯(lián)系方式:0577-88938550、88580160。

    (三)對(duì)應(yīng)聘違紀(jì)違規(guī)行為的認(rèn)定和處理,按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號(hào))執(zhí)行。

    (四)市紀(jì)委市監(jiān)委派駐市衛(wèi)健委紀(jì)檢監(jiān)察組參與本次引進(jìn)工作并履行監(jiān)督職責(zé),聯(lián)系方式:0577-88580090。

    五、其他事項(xiàng)

    有關(guān)本次引進(jìn)工作具體問題,可向引進(jìn)單位直接咨詢。

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    溫州市衛(wèi)生健康委員會(huì)直屬醫(yī)療衛(wèi)生單位2025年面向全球引才需求表

    溫州市衛(wèi)生健康委員會(huì)

    2025年3月10日

    原標(biāo)題:溫州市衛(wèi)生健康委員會(huì)直屬醫(yī)療衛(wèi)生單位2025年面向全球引才公告

    文章來源:https://www.zjrc.com/#/zxDetail?noticeTypeId=10002&noticeId=400000000000011980

    (責(zé)任編輯:李明)

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