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    2025上半年兵團黨委黨校(行政學院、社會主義學院、中華文化學院)引進高層次人才公告(15人)

    為加強兵團黨委黨校(行政學院、社會主義學院、中華文化學院)教師隊伍建設,落實“人才強校”戰略,校(院)決定組織開展引進高層次人才工作。現公告如下:

    一、單位簡介

    兵團黨委黨校(行政學院、社會主義學院、中華文化學院)是兵團黨委培訓兵團中高級領導干部、中青年干部和統戰系統干部的學校,是研究宣傳習近平新時代中國特色社會主義思想、推進黨的思想理論建設的重要陣地,是兵團哲學社會科學研究機構和重要智庫,是兵團黨委直屬的公益一類事業單位(正廳級)。

    校(院)位于新疆五家渠市,占地面積531畝,建筑面積7.3萬平方米,現有內設機構28個,同時代管新疆生產建設兵團出版社;現有教職工200人,其中專兼職教師73人,教師隊伍中教授18人、副教授25人,有文化名家暨“四個一批”人才(理論界)、享受國務院政府特殊津貼專家、兵團有突出貢獻專家1人,天山英才4人、兵團英才10人,兵團宣傳文化事業領軍人才1人。設有全國最早的屯墾資料中心,以及屯墾研究所(兵團建設與發展研究中心)等研究機構9個和兵團精神研究會。

    校(院)始終堅持黨校姓黨根本原則,堅守為黨育才、為黨獻策初心,充分發揮黨性鍛煉的“大熔爐”、不正之風的“凈化器”、全面從嚴治黨的“風向標”作用,培養造就一批忠誠干凈擔當的高素質干部,為履行兵團維穩戍邊職責使命作出了重要貢獻。

    二、引進計劃

    此次兵團黨委黨校(行政學院、社會主義學院、中華文化學院)引進高層次人才15名,涉及11個崗位,采取“一人一議”方式引進。

    三、引進條件

    1.擁護黨的領導,維護祖國統一和民族團結;

    2.熱愛黨校事業,具有良好的道德品行和正常履行職責的身體條件;

    3.具有崗位所需的專業知識、執業資格及工作能力,能滿足干部教育、科研咨政等工作需要;

    4.符合招聘崗位學歷學位、專業及年齡要求;

    5.具備崗位所要求的其他資格條件;

    6.機關、國有企事業單位工作人員報考,須經原工作單位同意,并提供單位同意報考證明;

    7.下列人員不屬于引進范圍:因犯罪受過刑事處罰的人員,被開除中國共產黨黨籍的人員,被開除公職的人員;受到黨紀政務處限未滿或正在接受紀律審查的人員;被依法列為失信聯合懲戒對象的人員;處于刑事處罰期間或者正在接受司法調查尚未做出結論的人員;在公務員、事業單位招考中被認定有作弊行為且不得報考的人員;公務員和參照公務員法管理的機關(單位)工作人員被辭退未滿5年的;現役軍人;法律法規規定的其他情形。

    應聘人員專業名稱與崗位要求不一致,但所學方向相同相近的,可報考相關崗位,并以我單位審核意見為準。

    四、信息發布平臺

    兵團考試信息網(http://btpta.xjbt.gov.cn)、兵團黨委黨校(行政學院)官網(http://dwdx.xjbt.gov.cn)為本次招聘工作信息發布的官方平臺。

    五、引進程序

    (一)報名。公告發布之日起至2025年6月30日,應聘人員通過電子郵件并電話確認的方式報名,只能選報一個崗位。應聘人員下載并如實填寫《引進高層次人才報名表》,同身份證、本科及以上學歷學位證書(國外學歷須提供教育部認證材料)、職稱證書、科研學術成果等材料電子版一并發至報名郵箱:1053045177@qq.com,郵件主題以“崗位名稱+姓名”命名。

    (二)資格審查。校(院)對應聘人員資格進行審查,資格審查結果以郵件和電話的形式通知。

    (三)面談及試講。主要考核應聘人員的專業基礎知識、邏輯思維和語言表達能力等綜合素質。試講成績滿分100分,試講成績低于80分的不進入體檢環節。時間及地點另行通知。

    (四)體檢。體檢在三級甲等綜合性醫院進行體檢,參照《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關內容的通知》(人社部發〔2016〕140號,詳見國家人力資源和社會部、公務員局網站)等規定組織實施。體檢須開展吸毒人員的排查檢查,吸毒人員一經確認,不予聘用。體檢結果要有“合格”或“不合格”明確結論,并須由該醫院體檢中心予以簽字、蓋章并注明時間。體檢不合格者,取消進入下一環節資格。體檢不合格需要進行復查的,經校(院)批準后可復查一次,以復查結論為準。

    (五)考察。考察工作參照《公務員錄用考察辦法(試行)》有關規定進行。采取實地走訪、個別談話、審核人事檔案(學籍檔案)、查詢社會信用記錄、同本人面談等方法,了解考察人選政治素質、道德品質、能力素質、心理素質、學習和工作表現、遵紀守法、廉潔自律情況,以及是否具有應當回避的情形,身心健康狀況,與崗位的匹配度等情況。考察突出政治標準,對政治上不合格的,堅決不予錄用。

    (六)公示。根據應聘人員的成績、體檢結果、考察情況等,確定擬聘用人選,并公示5個工作日。

    (七)聘用。公示期滿無異議者,經校(院)審定后,報兵團人力資源和社會局審核,按規定程序辦理聘用手續。試用期為1年,自報到之日起計算。試用期間發現有不具備事業單位工作人員條件、不符合報考崗位要求、不能勝任崗位工作等情形的,以及試用期滿考核不合格的,取消聘用。最低服務期限為8年。 六、紀律監督

    引進工作由校(院)機關紀委全程參與監督,同時接受社會及有關部門的監督。監督電話:0994-5677850。

    七、其他事項

    (一)資格審查貫穿引才工作全過程,提交的材料必須真實、準確、詳實,在引才過程中任何環節發現應聘人員有報考信息不實、條件不符或弄虛作假等影響聘用情形的,隨時取消其報名或聘用資格。

    (二)及時關注兵團考試信息網、兵團黨委黨校(行政學院)官網發布的公告,避免錯過重要信息提示。

    (三)本方案未盡事宜,由兵團黨委黨校組織人事處負責解釋。

    八、聯系方式

    聯系電話:0994-5677716(張老師)

    郵    箱:1053045177@qq.com

    地    址:新疆維吾爾自治區五家渠市迎賓大道619號

    附件:

    附件1:引進高層次人才崗位表.xls

    附件2:引進高層次人才報名表.docx

    附件3:引進高層次人才范圍及待遇.docx

    附件4:研究生教育學科專業目錄(2022年).pdf

    兵團黨委黨校(行政學院、社會主義學院、中華文化學院)

    2025年3月12日

    原標題:兵團黨委黨校(行政學院、社會主義學院、中華文化學院)2025年上半年 引進高層次人才公告

    文章來源:http://dwdx.xjbt.gov.cn/c/2025-03-12/8388600.shtml

    (責任編輯:李明)

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